kiek liko atostogu

, tai kai grysiu is po vaiko atostogu tada man ja ir nutrauks, o kol as vaiko prieziuros atostogose tol

. Jei atostogu nenutraukiam, tai kaip visgi tada zymeti tabelyje :)[/quote]
Aaa, tada jokiu būdu nieko

[quote=irta]tokia pati situacija kaip ir Muses. Zmogus reikalauja dar papildomos dienos atostogu

isejo nestumo ir gimdymo atostogu. Vat taip... Tik neaisku kaip is tos darbuotojos reikes isreikalauti

atostogu ir manau man tai pasiulys. Nors bus labai slykstu, kadangi, geresni darba palikau tik del sio

- sekmadienis, o darbuotojas yra isejes kasmetiniu apmokamu atostogu, ar jam prie tu dienu prisideda ta sventine

as is vilniaus- o del nepan atostogu, tai nieko nebeuzsimine....kai rasys akta, bus matyt, nes

Renatele jus tikrai nepazeidete del tu atostogu. Bet del to KIO. Na gali tu fiksuoti kad pirko jis

toks varijantas: nunesi i SoDros kanceliarija pranesima apie isleidima nemokamu atostogu bei

darbuotojas iseina atostogu sakykime nuo 10d. iki 15d. jam taip pat turi buti sumoketas ir atlyginimas ka jis

darbuotojas iseina atostogu sakykime nuo 10d. iki 15d. jam taip pat turi buti sumoketas ir atlyginimas ka jis

kasmetiniu atostogu ir noreciau tas napanaudotas iseigines prisijungti, ar reikia atskirai rasyti prasyma del

]
tai tau reikia atostogu skaičiavimo ar nepan.atostogu skaič.

[quote=alioske]o ar kur nors tai reglamentuota, kad atostogu savaitgalius zymeti irgi A, nes musu

atidirbai - isleidau savaitei atostogu paprasta ir gerai islosiama [/quote]

Kaip gali išvaryt