Tax.lt narys Alina55

A
Tax.lt narys nuo
2008-03-12
Alina55
forume parašė 11024 žinučių

Naujausios žinutės:

2011-09-28 09:57 Blevyzgos » Saugokitės aferistų » #990848

juratega rašė: As irgi gavau toki sms.

Ir aš vakar gavau tą patį SMS, pagalvojau, kad kokį skaičiuką numeryje sumaišė ir išsiuntė, o pasirodo - afera... smile
2011-09-27 17:56 Bendra » Darbo pažymėjimas » #990709

volgadon rašė:
Foto atiduodu. O beje, kiek laiko reikia saugot tą pažymėjimą.Nes pas mane dėžutėj guli.Kai jų nedaug, tai gali gulėti.Bet jei įmonė didelė ir dar kadrų kaita, tai užsiverst galima tais pažymėjimais.

Darbo pažymėjimas saugomas metus, paskui sunaikinamas, o sunaikinimo aktas saugomas 3 m.
2011-09-27 13:23 Bendra » Nepanaudotų atostogų kompensacija » #990535

Virgasius rašė:
ar man skaičiuoti koeficientą imant, kad įmonės darbo laikas 8 val.?

Taip, imant standartinį darbo laiką.
2011-09-27 13:17 Darbo teisė » Darbo sutarties keitimas » #990528

sande20 rašė: Ir greičiausiai turi būti prieš tai direktoriaus įsakymas, jog įvedama suminė darbo laiko apskaita.

Naudinga informacija apie SDLA:
www.vdi.lt/index.php?-1547610394

2011-09-27 13:07 Bendra » Nepanaudotų atostogų kompensacija » #990519

Alina55 rašė:

Virgasius rašė: Padėkite paskaičiuoti nepanaudotas atostogas. Darbuotojas dirbo 1 val. per mėn.

Skaičiuočiau VDU perskaičiavimo koeficientą, visą kitą prilyginant pilnai darbo trukmei.

Apskaičiuoti darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą: darbuotojo darbo val. (teorinės – dirbtos, sirgtos ir t. t.) dalijamos iš pagal įmonės darbo grafiką nustatytų darbo valandų skaičiaus. Laikotarpis visas, už kurį skaičiuojama nepanaudotų atostogų kompensacija.
Išsivesti vidutinį 1 val. DU (priskaičiuotas DU iš faktiškai dirbtų valandų).
Skaičiuoti nep. atost. kompensaciją: (1 val. VDU * 8 val.) * nep. atost. d. d. * koef.

2011-09-27 12:57 Bendra » Nepanaudotų atostogų kompensacija » #990511

Virgasius rašė: Padėkite paskaičiuoti nepanaudotas atostogas. Darbuotojas dirbo 1 val. per mėn.

Skaičiuočiau VDU perskaičiavimo koeficientą, visą kitą prilyginant pilnai darbo trukmei.
2011-09-27 12:37 Darbo teisė » Patarkite » #990489

Luka_Paciolis rašė:
tekdavo savaitę sekti priskirtus darbuotojus su sekundametrus ir viską smulkiai aprašinėti. Pagal stebėjimų rezultatus vėliau skaičiuodavome darbuotojas darbo išdirbio normas smile

smile Priminėte - sekiau ir aš, o jau kaip stengiausi kuo tiksliau suskaičiuoti tas sekundes - tai buvo pirmas mano darbas... buhalterė-normuotoja smile smile
2011-09-26 16:28 Bendra » Etatų mažinimas » #990233

Lari rašė: Ar teisingai skaičiavimas Iseitines kompensacijos
VDU(06-07-08m)=40.82x21.2x3men=2596.15Lt
[i][/i]?

VDU iš 07-08-09 mėn. ir 21,1
6.1 punktas:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
2011-09-26 14:08 Įvairūs » Atleidimas iš darbo » #990155

zodiakas rašė: Tas darbuotojas išėjo nemokamų atostogų pagal LR DK 184 STR. 1d.1 p.

14 k. d. per darbuotojo darbo metus į kasmetinių atostogų stažą įeina.
2011-09-26 11:40 Blevyzgos » Pasijuokime mieli draugai » #990089

IlonaD rašė: Žinau, tiesiog šiuolaikinių laikų kontekste įdomiai skamba smile

Praeis šimtas ar dar kiek metų ir mūsų šiuolaikiniai laikai dar įdomiau skambės... smile
2011-09-26 10:38 Bendra » Valiutinės operacijos » #990048

Gama rašė: Mozila, bet man net neišmeta datų lentelės.Pabandysiu per Google Chrome.

Pas mus Mozilla Firefox - viskas gerai smile
2011-09-23 13:55 Blevyzgos » Naudingi patarimai » #989582
Senatvės pensijos amžiaus skaičiuoklė:
www.sodra.lt/amziaus_skaiciuokle
2011-09-23 12:55 Blevyzgos » Kulinariniai receptai » #989557

Soffy rašė:
Ačiū:). Nemėgstu kefyro, tai tokio nesu net mačiusi, kas gamina??

UAB "Pienalita" Alytuje:
gaminama.lt/pagaminta/pieno_produktai?c=96

2011-09-23 12:01 Blevyzgos » Naudingi patarimai » #989516

Aradija rašė: hm išviso stebiuosi kad kas nors jo dar klausosi :)

Kaimynė - garbaus amžiaus, gyvena viena, turi tik tolimus, kitame mieste gyvenančius, giminaičius. Jai tas laidinis radijas buvo kaip antras šeimos narys smile
2011-09-23 11:47 Blevyzgos » Naudingi patarimai » #989504
Ar pas ką nors veikia laidinis radijas? Kaimynė vakar skundėsi, kad taškas visą rugsėjį tyli, o keletą paskutinių mėnesių nebegaudavo ir sąskaitų apmokėjimui. Gal "Teleradio kompanija" nutraukė veiklą smile
2011-09-23 11:25 Darbo teisė » Neatvykimas į darbą administracijai leidus » #989494

nite rašė: Tada netinka, o koks variantas būtų, kad nereikėtų pranešti sodrai

Suteikite, pagal darbuotojo prašymą, 3 k. d. trukmės kasmetines atostogas.
2011-09-23 11:07 Bendra » Ligos pašalpa iš darbdavio 2d » #989480

ana3081 rašė:
Sveiki, reikia paskaičiuoti darbuotojui uz 2 ligos dienas, tiksliau pagal darbo grafika sutampa tik viena...Darbuotojas dirba nuo 08 30 d.uz 08 men priskaiciuotas - 72.73 Lt, 09 men. dirbo 7 d.d. nuo 12d. iki 15d. pravaikštos, 16 d. atsirado liga. Pagal staza, paziurejau sodros puslapyje, jam priklauso pasalpa.Kaip man jam paskaiciuoti nesuprantu, padekite.Mokame MMA.

Paskaičiuokite VDU iš viso dirbto laikotarpio (VDU tvarkos 6.4 punktas), t. y. nuo įdarbinimo iki ligos ir apmokėti už 1 k. d., kuri sutampa su darbuotojo darbo diena pagal grafiką.
Pravaikštos prilyginamos darbo laikui (VDU tvarkos 6.5 punktas).
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

2011-09-23 10:45 Bendra » Nepanaudotų atostogų kompensacija » #989462

zodiakas rašė:
Darbuotoja bus atleista 09.30.Priimta 07.22.Skaičiuojant kom.už nepanaudotas atostogas kuriuos mėn imti skaičiuoti VDU? Ar 7,8,9 ar 7,8?

07-08-09 mėn. (VDU tvarkos 6.4 punktas)
2011-09-23 09:22 Darbo teisė » Komandiruote poilsio dienomis » #989430

rcepononyte rašė: Už kurią dar reiktų VDU mokėti taip?

Taip, DK 194 str.
2011-09-22 18:43 Bendra » ligos pašalpa » #989339
www.sodra.lt/index.php?cid=3562
4. Kaip apskaičiuojamas vienos dienos kompensuojamasis uždarbis?
5. Koks yra minimalus ir maksimalus pašalpos dydis?

ir dar:
www.sodra.lt/index.php?cid=324
Ligos pašalpos apskaičiavimas ir mokėjimas
2011-09-22 18:18 Įvairūs » Dėl išeitinės išmokos » #989326
Taip, VDU iš 12-01-02 mėn.
2011-09-22 18:06 Įvairūs » Dėl išeitinės išmokos » #989317
X iš 2011 - 21.1
2011-09-22 14:54 Gyventojų pajamų mokestis » Vidutinis darbo užmokestis » #989216

nalaila rašė: Nelabai supratau: turiu imti 5 metų to darbuotojo valandų skaičių ir padalinti iš nustatytų 5 metų valandų skaičiaus? Skaičiau tą nutarimą, bet taip ir nesupratau.

Taip, bet nedaug čia to skaičiavimo, įmonės ir darbuotojo darbo valandos skirsis tik tuos paskutinius mėnesius, kai keitėsi darbo laikas.

2011-09-22 14:26 Gyventojų pajamų mokestis » Vidutinis darbo užmokestis » #989196

nalaila rašė: darbuotojas dirbo 5 metus be atostogų pilną darbo dieną ( DU 800 ), paskutinius 3 mėn. dirbo po 2 val. ( DU 200 ). Kaip atleidžiant skaičiuoti VDU kompensacijai už nepanaudotas atostoga: 1. prilyginti 8 val darbo dienai? 2. imti 2 val. d.d ?

Apskaičiuoti darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą: darbuotojo darbo val. (teorinės – dirbtos, sirgtos ir t. t.) dalijamos iš pagal įmonės darbo grafiką nustatytų darbo valandų skaičiaus. Laikotarpis visas, už kurį skaičiuojama nepanaudotų atostogų kompensacija.
Išsivesti vidutinį 1 val. DU (priskaičiuotas DU iš faktiškai dirbtų valandų)ir skaičiuojame nep. atost. kompensaciją: (1 val. VDU * 8 val.) * nep. atost. d. d. * koef.
Jei skaičiuojame VDU perskaičiavimo koeficientą, visą kitą prilyginam pilnai darbo trukmei.
2011-09-22 12:04 Įvairūs » Raštvedyba » #989106
Dėl Dokumentų rengimo taisyklių patvirtinimo
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
2011-09-22 11:30 Blevyzgos » Kaip rasti buhalterio darbą? » #989084
Darbdaviai laukia antros krizės bangos, iš "Šiaulių krašto":
Į darbą — tik iki 35-erių
Nei emigracija, nei specialistų trūkumas, S. Jasėnaitės pastebėjimu, nepakeitė darbdavių nuostatos priimti į darbą žmones iki 35-erių metų.
„Prieš kelis mėnesius šiaip ne taip pavyko įdarbinti 48-erių metų vyr. buhalterę, nors įmonės vadovas buvo griežtai užbrėžęs 35-erių metų ribą. O apie penkiasdešimtmetį net kalbos nėra... Netgi į sargus nepriėmė vyresnio žmogaus“, — pasakoja S. Jasėnaitė.
Pagrindinis darbdavių argumentas, anot pašnekovės, kad vyresni žmonės esą priešinsis pokyčiams įmonėje.

www.skrastas.lt/?data=2011-09-22&all=1
2011-09-22 11:12 Darbo teisė » Darbo sutarties keitimas » #989064

TIM rašė:
Sveiki, jeigu keičiasi tik darbuotojo pareigybė, visa kita lieka tas pats, ar tai reikia fiksuoti darbo sutarčių žurnale ir rašyti personalo įsakymą, ar pakanta parašyti įmonėje veiklos įsakymą dėl pareigybės keitimo?????

Teks keisti ne tik DS, bet ir darbuotojo darbo pažymėjimą.
2011-09-21 18:43 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #988823

ensueno rašė: o UAB direktore negali buti kartu ir buhaltere?kazkur skaiciau sita ir nezinau ar cia tiesa ar ne:/ o ka daryti jei as kitos darbovietes neturiu ir mane formintu buhaltere kelioms valandoms per diena, tai taip negalima? smile

Galima dirbti ir pirmaeilėse pareigose nepilną darbo dieną, o antro klausimo atsakymą rasite šitoje temoje:
tax.lt/temos/8586-ar-gali-direktorius...
2011-09-21 18:32 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #988820

ensueno rašė: Sveiki:)Norejau paklausti, ar gali UAB imone priimti i darba buhaltere kelioms valandoms per diena ir kokia darbo sutarti reiktu sudaryti gal kas zino kur pasiskaityti galeciau? smile

Galima buhalterei dirbti kelias valandas per dieną, jeigu tai jos ne pagrindinė darbovietė - galima sudaryti antraeilių pareigų DS.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui