biuletenio skai*

[quote=manila] bet jei persileidimas ivyksta dar iki to biuletenio, ta prasme tarkim koki 2

sodrai,o tai reiškia,kad dirba savo ūkyje,jei dirbba ūkyje būdama ant biuletenio,vadinasi joks biuletenis

darbdavys už 7 dienas biuletenio mokėtų. Per tą svaitę dažniausiai žmogus ir pasveiksta, tai "sodrai" jau

Po "biuletenio" pasibaigimo darbuotojas dar dirbo 10 dienų. O į sodrą užpildytą biuletenį nunešė

galite atsakyti, ar nuo to biuletenio jai nenukentes motinystes pasalpos ismoka? Aciu

galvelė galvoja, kad biuletenio šaknelę pasilieku, o biuletenį žmogus gali ir išmesti, nes juk jam nemokės

polikliniką dėl biuletenio pratęsimo pvzd. , tai kodėl negalima užeit į darbovietę ir paduot prašymą ?
Čia

susirgo ir paėmė biuletenį. Suprantama atostogos prasitęs po biuletenio (biuletenis dar neuždarytas

[quote=mkristi]Vistiktai dar paklausiu, mano darbuotojas dirbo iki biuletenio 253 val., o būtų

:[/quote]

gaunasi ir prasitęsia. Juk tam pagrindas yra (biuletenio šaknelės, atostogų įsakymas ir pan.).

menesius, paskutinius 2-3 is ju esu ant biuletenio. Turiu susikaupusiu atostoginiu, uz juos ismokos tikrai

- tai klaida tuomet. (177,27+4,62=181,89 * 10% = 18,19).
[/quote]
psd nesiskaiciuoja nuo biuletenio

Ar teisingai suprantu, kad jei darbuotojas biuletenio metu dar ir išeina tėvystės atostogų, tai jam

biuletenio dienos issikaiciuos i darbo staza?
[/quote] Įsiskaičiuoja, jei mokama ligos pašalpa. Bet stažo

biuletenio pasalpa. Tiesiog uztenka zodziu informuoti darbdavi apie turima/pasibaigusi biuleteni ir viskas