kaip uzdaryti metus

[quote=Smila]
Situacija: Darbuotojas dirbo metus įmonėje vieną nepilną darbo dieną per savaitę

trumpiau kaip trejus metus, turi teisę pateikti prašymą raštu laikinai dirbti ne visą darbo laiką.
[/i]

[quote=sanpaulija]
Sveiki, kaip reikia skaičiuoti atostoginius- darbo dienomis ar darbo valandomis

Laba diena,

per metus laiko įmonė įsigijo įrangos už maždaug 3000 eur. Tačiau kiekviena iš tų

metus jų netrauksiu).
Dabar taisant PLN204 už 2019 metus turiu įrašyti tuos 5000 eur sąnaudų kaip

neišnaudotos kaupiasi kaip ir kasmetinės apmok. atostogos ir jas turi darbuotojui atiduoti, o kaip išeinant iš

(nuostoliai) 2010 metų, perkeliamas į 2011 metus[/b]

Kažkaip man ta paskutinė eilutė nelabai aiški. Ji

metų po 28 kal.dienas kiekvienais metais Taigi,neišnaudojo atostogų už 7 metus.
Kilo klausimas-ar

?[/quote]

taip, kadangi šį mokestį mokų kartą per metus, tai dedu į 2900 ir po to nurašinėju[/quote

metus
Ir sumokėjo 234*3=703 Lt GPM
Jis galėjo pasinaudoti 3480 Lt ,
Vadinasi jis susigrąžins 703 Lt

vienerius darbo metus,kompensacija išmokama už visas nepanaudotas kasmetines atostogas."O tai jeigu jis buvo

metus. Ar galėtų trečius metus atostogų pasiimti vaiko tėvas? Apie trečius metus darbovietėje iki šiol

neramu Darbuotojas pagal 1-ą sutartį įmonėje dirba 8 metus. Turi sukaupęs atostogų už 6 metus

ir vėlesnius darbo metus teisė pasinaudoti kasmetinėmis atostogomis (ar gauti kompensaciją už jas

apskaičiuoti iš naujo pelno mokestį . O kaip man viską sukoresponduoti į kokius metus???[/quote