[quote=Elvusia][quote=Stellar]
Nustatoma darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė 5 darbo
aktais, kolektyvine ar darbo sutartimis garantuojamas vidutinis darbo užmokestis (jo dalis) ar kelių
2008-01-29 11:29 Tininga / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas iš darbo dėl sveikatos būklės / #482913Sutrumpintas darbo laikas - tai toks Darbo kodekso ar kitų įstatymų nustatytas darbo laikas, kuris
2008-02-01 07:36 rrrasa / Bendra / Darbo sutartis / #484606
ar kaip normalios dienos [/quote]
7. Darbo užmokestis už kasmetines atostogas apskaičiuojamas taip
teisės aktais, kolektyvine ar darbo sutartimis garantuojamas vidutinis darbo užmokestis (jo dalis) ar
2009-01-26 18:34 Rolf / Darbo teisė / dėl atleidimo iš darbo / #609678
Sveiki!
Pagal darbo sutarti gaunu pareigine alga - netto Lt, darbo rezimas - pilna darbo diena
[quote=wiktooo]Sveiki,
norejau paklausti jeigu darbuotojas pameta savo darbo pazymejima, kaip
Sveiki. Reikia tokios skubios pagalbos.
Atleidimas is darbo darbdavio iniciatyva. DK 130 str. 3
Vasaris turi 20 darbo dienų dirbant 5 darbo dienų savaitę. Tai jeigų galvojate, kad kažkam dirbti
2011-02-15 10:21 Vilmule / Darbo teisė / Del kūčių atidirbinėjimo vasario 19 d / #915720
[quote=korta]
Pagal darbo kodeksą darbuotojams dirbantiems ne visą darbo dieną priešventinė
išsiveskite papildomą koeficientą, kadangi darbuotojui keitėsi darbo laikas:
[i]Kai darbuotojui per darbo
1. 2-SD per tris darbo dienas nuo atleidimo iš darbo dienos.
2. [i]Dirbantiems ne visą darbo
. Darbo užmokestis už kasmetines atostogas apskaičiuojamas taip: vidutinio vienos darbo dienos (valandos
2006-09-01 09:45 Virgulka / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #312777
nors pranešti VDI ar VMI? [/quote]
Tada negali dirbti 8 val.kiekvieną darbo dieną. Turi būti
Jei darbuotojas darbo sutartyje dirba 40 val per savaitę, darbas slenkančiu grafiku,
o darbo diena
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui