darbo laika

laika uztenka tik nuo MMA ar dar sioki toki priedeli visdelto prie to reikia prideti? [/quote

dirbta einamojo men. laika (ir nesvarbu ar bus liga ar komensacija už nepanaudotas atostogas). 0
Ne DS

is kasos, nes cia jokiu operaciju per ta laika nebuvo, bet pinigu uzteko tik mėnesiui. Ka daryt su

imoneje ir kaip patys zinote, visiskai neimanoma sirgti ir atostogauti ilga laika, reikia gi popierelius

prieziuros atostogu 1 menesiui, per ta laika isvyko i uzsieni uzdarbiauti, po atostogu nepasirode darbe, kita

ir gaisis laika, o jei nurodytumete savo norima alga, manau, kad darbdavys bus pasiruoses moketi jums

[quote=Daine]Auditas privalomas musu imonei. Turejom ilga laika audito imone su kuria

ji gali pasirinti atostogu laika, vadinasi jau darbavys turetu nusileisti;
nes bijau, kad cia bus

- pamasciau 5 min. eidamas i darba ir per laika nuo 7.26 iki 08.05 - vienų iškviepimų parašiau - labai

pirmas ??? Ar tai bus pažeidimas jei neatspesiu? Ar tai bus pažeidimas jei spausdindama laika - atduosiu

pyksti?
Stai ir taupyk laika, uzuot piktai atsakinedamas net 10 sek. ilgiau galejai darbui

nebesudarysi antra karta vienas prie vieno, jei busi per ta laika pakeites bent vienos kontruotes aprasyma

isvardinti visas pirktas prekes pasidare nepatogu, na ir aktas iseitu 2-3 lapai ir laika uzyma, o buh

laika. Taigi jei atidirbo 2 dienas - neišnaudotų atostogų laikotarpis (28/365)*2=0.15 dienos - nors

pirkejas kuri laika piktybiskai nemokedavo, o sutartyje nebudavo numatyta delspinigiu mokejimas.

http