darbo buhaltere

darbo val.pagal suminę darbo apskaitą . Gal taikyti 6 darbo dienų savaitę ? Jam neužtenka darbo val

sutampa su darbo dienomis pagal darbuotojo darbo grafiką ir turėtų būti apskaičiuojama už darbo grafike

. visų pirma tikrai nebegali dirbti visą darbo dieną [/quote]
Iš LESIA puslapio: [i] NDNT išvada yra

[quote=krutonas]
O jei DS pakeitime nurodysiu- Nustatomas darbo laikas 0.5 etato, mokant 1000.00

O ar galima vis tik skaičiuoti atostogas pagal darbuotojo darbo laiką - 6 darbo dienų savaitę

[quote=Tininga]
[quote=Elste]
[quote=Dorota1]
ar vairuotojams ekspeditoriams riklaingas darbo

pristatys per 45 darbo dienas.
Parduotuvė, kurioje užsakėme baldus, dirba be išeiginių - 7 dienas per

Skambinau į darbo inspekciją sakė svarbiausia kad neviršytų 40 val. per savaitę , išeiginę gali

[quote=Rolf]

145 straipsnis. Sutrumpintas darbo laikas
1. Sutrumpintas darbo laikas nustatomas:
...
2

suteikimo tvarka

1. Už kiekvienus darbo metus kasmetinės atostogos suteikiamos tais pačiais darbo metais

savininke atostogavo bet ji dirba ne pagal darbo sutarti (savininke). Kaip su darbo uzmokesciu? Ar kaip yra

[quote=holdingas]Sveiki. Kaip teisingai daryti Cente Darbo grafikus? Imu darbuotojo kortele, ten

[quote=Umma]o ka daryti jei senose darbo sutartyse nebuvo numatytas darbo laikas, t.y. 5 punktas

laisva darbo diena pagal LR DK 214 str., skaičiuojant darbo užmokestį už tą dieną buvo skaičiuojama imant