[quote=Erika93]
o jeigu as siandiena pranesu sodrai (9-sd) apie nutarukima ar galiu ir siandien ja
nelaimingu atsitikimo?
Ar pateikys 1 sd ir yra asmuo draudziamas siuo draudimu?
[/quote] :rolleyes
[quote=Ieva5x]
Sveiki, jei keičiasi darbuotojo pareigos ar reikia sodros ranešime (1-SD) daryti
nepatvirtinta ir mūsų 1-SD atmes.
Tai gal jau dabar žino.
O kodėl DS pasirašote rytoj?
Šiandien pasirašote DS ir išsiunčiate 1-SD, rytoj darbuotojas
. Nuo kurios datos siunčiama 9-SD nutraukti VPA?
2013-06-28 08:35 Tininga / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #1164229
?
[/quote] Na, reikia visą formą užpildyti - pasirenkant PT-NP-SD.
Viskas gerai, tik neteisingai tas, kad visą priskaičiuotą šį mėnesį sumą parodysite 1-SD (ir DU ir
2014-02-13 12:44 amadina22 / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas / #1207440
.
O jei SAM rašysiu atostoginių sumą, kaži 12-SD praeis
Nuo 05.01 nereikia į SD-1rašyti asmens sodros pažymėjimo numerio. Tai iš naujai priimamų darbuotojų
2014-05-05 07:42 amadina22 / Bendra / Sodra / #1221589
Sakykit, teikiant PT-NP-SD reikia įrašyti skirtumą ar sumą kokia turėjo būti?
Sakykim yra B51
sodrai teikti NP-SD ar reikia teikti tik tada kai pasibaigs nedarbingumas?
2012-11-09 11:06 ausyte / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #1105131]Reikėtų paskaityti formos 12-SD pildymo instrukciją ir daugiau tokių klausimų nekiltų :biggrin
2012-12-16 18:29 IRUTE78 / Darbo teisė / Pravaikšta / #1114788buityje, taip pat rase kad darbdaviui moketi nereikia, NP-SD buvo priimtas.
2013-01-16 09:12 Ni22 / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #1122192Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui