-neliečiu kaupimų, priskaičiuodama atostogas. Jos man yra normalios DU sąnaudos (D sąnaudos), o metų gale
2006-06-19 14:13 nieko_sau / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #287423[quote=klotilda][quote=puke111]Sveiki,turiu klausimėlį. Jei žmogus išeina į atostogas nuo 07 17 ir
2006-07-14 11:26 puke111 / Gyventojų pajamų mokestis / GPM tarifo 33 % ir 27 % taikymas už 2006 m. birželio darbo užmokestį / #295622) atostogas dieną ji turi dirbti toje įmonėje? Nes jeigu ją atleis, tai nuplauks ir jos pašalpos? Ar gerai
2006-07-26 10:23 Virgasius / Gyventojų pajamų mokestis / Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo / #299662forminti atostogas nuo 08 19 iki 08 25 (imtinai). Tai iseitu, kad atostogauju nuo sestadienio iki
2006-08-18 13:32 irmoske / Darbo teisė / ATKELTA DARBO DIENA / #306853taip - kai žmonės nori pasimti vieną dieną - tai ima neapmokamas atostogas. O kai kurie, galima sakyti
2006-09-08 16:46 Demia / Bendra / Sodra / #315781kuriuos jis gavo atostogas, išieškoti už neatidirbtas atostogų dienas. Išskaita už šias dienas nedaroma
2006-09-28 11:47 Rolf / Bendra / Kaip apskaiciuoti kompensacija uz nepanaudotas atostogas? / #323241
Kalėdų progą atostogas 5 k.d.[/quote]
Bet ar verta? Reiks išmokėti atostoginius, o jei
Nes ar tu
priklausančius pinigus už atostogas išmokėti kai bus mokamas darbo užmokestis ... Na , tarkim atostogauja
2011-04-08 10:43 DKate / Bendra / Įsakymai / #937688priklausančius pinigus už atostogas išmokėti kai bus mokamas darbo užmokestis ... Na , tarkim atostogauja
2011-04-08 10:46 DKate / Bendra / Įsakymai / #937691- per šį laiką keitėsi MMA - tai kompensacijai už nepan. atostogas imsiu VDU
2015-10-16 08:29 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo ligos laikotarpiu. / #1290289, TURINČIŲ TEISĘ Į KASMETINES PAILGINTAS ATOSTOGAS, SĄRAŠO IR ŠIŲ ATOSTOGŲ TRUKMĖS PATVIRTINIMO". Rašo, kad
2016-03-17 14:12 Tininga / Bendra / Viešoji įstaiga / #1310370atostogas imsiu iš karto, reiškia turėtų sumokėti iki balandžio 18 d.visą priklausančią sumą. Tačiau
2016-03-24 09:54 Tininga / Darbo teisė / Atostogos / #1311646
nedarbingumo pažymėjimas. VDU skaičiuoti iš 3 paskutinių mėn. prieš nėštumo-gimdymo atostogas?
[/quote] Ne
-gimdymo atostogas?
[/quote] Ne - pagal 3 paskutinius mėnesius.
[i]7.9. Jeigu darbuotojas
ir atostoginiai už 10 mėn.
Pagal dk atostoginiai išmokami prieš atostogas arba darbuotojui
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui