alga per

, sakykim būtų kokių 40 val. darbo per mėnesį po 10 eur. Tai tikrai normali specialisto alga. O paslaugų

[quote=Elena2017]
Sodra aiškina, kad darbo laiko žiniaraštyje rodame per daug valandų.
Ir nori

.:
Alga>Algos dokai>Naujas.

Tada kiekvienam darbuotojui kuriamas algos dokas su priskaitymu, kuris

mėnesinė alga, tai ima dienos DU, o va kartais gaunasi tai nenaudinga.[/quote]
Taip, šiuo atveju galima

. Nors dėl to VDU skaičiavimo, kuomet kyla alga, yra įvairių nuomonių. Įprasta, kad reikia žiūrėti į

[quote=Rolf][quote=lenacka1117] Darbuotojams DS numatyta mėnesinė alga, tarkime 1000 Lt/mėn

menama alga 800 kas men. Metams pasibaigus jis dar is nepaskirstyto pelno pasiima 20000. Tai:
Deklaruoj

deklaruot 572 19 ir 20 laukelius? tarkim uz sausi priskaiciuoju alga ir isskaiciuoju mokesti sausio 31d

buhalteriui alga nustato akcininkai ar valdybos nariai,ir dabar iš manęs reikalauja grąčžinti pinigų skirtumą

kolektyve, bet alga nedidelė, na koks 1000 litų.Ir pasiūlo darbą visai negražiam pastate, visai ne Vilniaus

issiima menama alga tai moka socialini draudima, o metu pabaigoje deklaruoja 02 kodu. Minimumas 800 lt ir

[quote=Jurga]tai mano atveju minimali alga 450+ dienpinigiia 440 - ir visa tai apmokestinti GPM

komandiruotej.
taigi as vistiek linkes likti prie savo nuomones kad lyginti reikia alga iki pridedant

darbą. Kur dirbau prieš tai-alga gera, darbo sąlygos-puikios-atveža-parveža, mobilus neribotas, pobūviai

pinigu, kai fiktyvei pakelia alga, bandziau skaiciuot, bet man gavosi tas pats, ka atiduodi ta veliau