MMA

: dienpinigiai didesni, neribojami 1,3 MMA , o ir 100 % dar padidinti galima .
2. Tai kam siųsti į komandiruotę

. DU neturi būti mažesnis, negu skaičiuojant nuo MMA (rugsėjį 700/20= 35).

]gautųsi 40 val./mėn. O jei gaunasi daugiau, tada su 170 jūs "nebeįsipaišot" į MMA.

Bet jei jis dirbs

?[/quote]
Pritempti reikia tik kai darbuotojas uždirba MMA ir paskaičiavus 1 dienos VDU pagal paskutinius

įsakymus dėl MMA. Juk ne mes jį didinam, o Blinkevičiūtė tokia "gera' , i r "Padidino" . Gal ir "tumbočką

mažiau už sausio MMA.

grafiką turėjo dirbti 164 h; dirbo 172 h, 8 h - viršvalandžių, 7 h švenčių dieną . Atlyginimas MMA

permoka turėjo būti. Tai kaip suprantu galima mokėti ir daugiau negu nuo 12 MMA 15 procentu[/quote

[quote=kregzde]tik va kaip tas MMA suprast?
ar
1 variantas:
1500 litu priskaičiuota, minus GPM

papildomų nereikia mokėti tik tuo atveju, kai pajamos, gautos 2008 m., neviršija 12 MMA?

darbo užmokesčio susimoki sodrai, ir nuo veiklos.
Ir kiek suprantu nebėra to 12 MMA, nuo kurios

ūkinių bendrijų nariai, individualių įmonių savininkai patys už save kas mėnesį moka 9 proc. MMA

: nepriklausomai nuo darbo trukmes- MMA*1.3- tuomet uzsienio dienpinigiai neapmokestinami (cia tuo atveju, jeigu DS

nei 12 mma (10000-9000-330)
dar dirbu pagal darbo sutartį - tai sodrai mokėti nebereikia
ligoninės

darbuotojas gauna tik MMA, tada jums reikia lyginti su balandžio mėn. 1 d. atlyginimu ir moketi pagal jį, jei