direktoriaus prasymas atleisti

atleidomo is darbo data imtinai ta kuri buvo parasyta prasau atleisti is darbo ar kita sekanti rasoma diena

2011-04-11 14:04 Elste / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas / #938726

dieną atleisti ar iš karto tą pačią, ar užvizuozit po 14 darbo dienų, tai jau darbdavio valia. Bet ta

2011-04-14 11:42 Elste / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas / #939924

atleisti iš darbo bus parašytas kompiuteriu ir tik parašas - darbuotojas gali imtis nesąžiningų veiksmų

2011-05-09 12:32 CoIop / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #948030

[quote=Irinabuckis]
Laba diena! Darbuotoja parašė prašymą atleisti pagal 127 str. 1 d. ir pagal

2015-05-08 10:40 Tininga / Darbo teisė / Kaip rasyti prasyma iseiti is darbo ir gauti atostogas? / #1272162

mėnesį jau antrą kartą šiukščiai pažeidžia darbo tvarką (1. neblaivumas, 2. pravaikšta). Norim atleisti

2015-06-19 09:17 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1276947

pat laukiasi?). Ar galėsime atleisti darbuotoją A suėjus terminui ir kai bus praėjęs vienas mėnuo po

2015-07-14 15:04 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1279535

mėnesių mano savininkui irgi įkalė. Nelaukiau, kol "išės", nes pagrįstos priežasties atleisti nebuvo

2015-07-29 08:32 Zaloji / Apskaita & Auditas / Nauja UAB ir buhalterija / #1281214

prasižengimą padarė ir įmonė dėl to nekalta. Darbuotojo atleisti nenorime, bet norime skirti griežtą įspėjimą

2015-09-15 11:51 Tininga / Bendra / Darbo drausmės pažeidimai / #1286515

informuoti apie numatomą NGA pradžią. Po jų iš esmės gali jus ir atleisti, jei terminas bus pasibaigęs, nes

2015-09-15 16:55 Tininga / Darbo teisė / Dekretines ir motinystes pasalpa / #1286626

skaičiuoti, tik dabar jis yra atostogose nuo 09-13d iki 11-30d. Nuo 11-30parašė prašymą atleisti, tai

2015-11-25 15:44 Gama / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #1294804

laikotarpiams. Kad nereikėtų priimti/atleisti - galbūt įmanoma tarpuose tarp tų neatvykimų ND forminti?...

2016-06-16 16:22 Tininga / Darbo teisė / Terminuota darbo sutartis / #1322443

darbdaviui tas nėra būtina, tai jis gali atleisti kad ir tą pačią dieną, niekas to nedraudžia, tai grynai

2016-09-14 14:18 Tininga / Darbo teisė / 14 darbo dienų atidirbimas - nenoriu! / #1330209

nusizengimas, tada ji atleisime is darbo, tik pagal koki straipsni reiks atleisti, pagal 136 str. 3 d. 1 punkta

2016-12-30 11:29 admin123 / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1343654

[quote=Inetak]
Laba vakara,
Norejau paklausti ar galima rasyti prasyma atleisti is darbo po 14

2017-01-09 08:43 Tininga / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #1344662

"
[/quote] Pirmiausia, atleisti turint iki 3 metų vaikus taip pat galima tik ypatingomis

2017-02-06 16:02 Tininga / Darbo teisė / Motinystės atostogos / #1348622

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis