pvm saskaita ne pvm moketojui

tokiu atveju pašalpa nepriklauso?[/quote]
Ne, stažas užskaitomas kaip pilnas. Tik gali gautis mažas

[quote=Rolf]DK 141str.:
3. Kai uždelsiama atsiskaityti ne dėl darbuotojo kaltės, darbuotojui

reikalingas konkretus istatymas apsigynimui.[/quote]
Klausimas ar naudosite PMĮ lengvata ar ne.[/quote

algų dydžio, ne daugiau kaip vienus jų darbo metus (skaičiuojant nuo įsidarbinimo pirmą kartą pradžios

registruojate reprezentacines islaidas ?[/quote]

Pradžia teisinga :)
Aš šiaip ne iš VŠI, bet su kuriomis esu

ne 15 proc.pelno mokestis

Ir niekaip nesuprantu kaip ten iseina. Apskritai, prie ko cia Pelno

išlekia, tikrai ne darbo reikalais... Jis vienintelis įmonės akcininkas ir įmonės direktorius. Tikrai

metinės (metinių, nes ne už vienerius metus yra klaidų).[/quote]

Keista. O buvo pildytas FR0572A, kai

) - permokėtų atostoginių "atsiimti" įmonė negalės, jei darbuotojas bus atleistas ne už drausmės pažeidimus, ir

,Sodrai nedeklaruota ( nors Sodroj klausiau ne kartą apie savininką-sakė nieko deklaruot nereikia, tik už

naudojami darbui.
Ar ne taip? [/quote]
Vietoj to, mielas Anna, kad kuriate naujas niekines temas

ir motinystes ( vaiko auginimo ) pasalpa - cia gi du skirtingi terminai, ne? kitur raso kaduz dekreto

darbuotojų
OK diskusija pakrypo visai ne ta kryptimi, nors norėtųsi teisingo teisės aktų taikymo krypties

esmė - paskolų teikimas ir gyvenimas iš palūkanų. Tačiau ne visus daiktus žmonės juk atsiima ir juos

, lombardo esmė - paskolų teikimas ir gyvenimas iš palūkanų. Tačiau ne visus daiktus žmonės juk atsiima ir