.[/quote]
O dokumentas tai prašymas išskaičiuoti iš algos už aplaidumą.
Jei kasininkas kasoje padaro
instrukcijomis ir pasirašo.5.Prašymas taikyti
Jei jis vyras ar med. issilavinima turinti moteris- pristatyti
[quote=Tininga][quote=CoIop] Mes DS rašome taip kaip mokame iš tikro.
Jei yra prašymas - 1 kartas
darbuotojo prašymas, darbdavio įsakymas ir viskas (šalių susitarimas). Termino niekas nereglamentuoja
2011-01-18 19:24 zivilioke / Darbo teisė / Neapmokamos atostogos / #903819
2009) kažkas tokio.
Gal galite padėti su šiuo galvosūkiu?
ir dar vienas prašymas gal turite X
nemažiau, kaip trys dienas, o juk yra darbuotojo prašymas. O jei darbuotojas prašo mažiau, tai ir
2011-03-02 14:49 Elste / Darbo teisė / Neatvykimas į darbą administracijai leidus / #922281
, o parašas ir vardas pavardė jau to žmogaus nuo kurio prašymas, todėl ką ten tirti?
Juk senam žmogui
sąskaita.Tada būtų galima pasidaryt, kad sandėliai būtų lygu prekių grupėms.
Atsiprašau, jei mano prašymas
, prašymas pasirašytas direktoriaus. ir gaunu laišką, dėl išskaitymo, dėl nepabaigtų darbų. Koks tas raštas
2015-09-05 20:20 KJurate / Bendra / išskaitos iš darbo užmokesčio / #1285549
, kad ligos metu gali būti atleidžiamas, bet ar tinka prašymas siųstas el. paštu?
ir dar
turi būti vienas prašymas nuo pirmadienio iki pirmadieninio (imtinai)? Kur galima apie tai paskaityti
2015-10-20 10:36 Tininga / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #1290616
nepageidaujate pasinaudoti darbo kodekse numatyta garantija.
Prašymas niekur nedingsta - čia nesąmonė. Nieko iš
po 14 d.d o ne ta pačią dieną?
[/quote]
Darbuotojo prašymas šios dienos data - lygu spėjimui apie
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui