aktu pvz

atostoginius - 04, 05, 06 mėn.[/quote]

tai pvz jei mano atlyginimas yra 1000 lt
tai man reikia kaip db

įstatymų).
Kitu atveju - darbdavys negali sugalvoti laisvadienio - pvz. jei darbuotojo DS nurodyta, kad

Paklausiu kaip naivuolė - mums nuo avansinio PM už 2008m liko pinigų, pvz kad paprasčiau - 70Lt

atsiskaityma veliau su siuo butu nebus galima atlikt jokiu kitu sandoriu, na pvz. parduot ir panasiai. Patarkit

saskaita pvz 1000 EUR- 702,8 LVL
padariau korespondencija pas save
D 6x - 3452,8 Lt
K 443- 3452,80 Lt

? kas pvz 06.30 diena turi pasirasyti ant tabeliu ir t.t.? [/quote]
atšaukti iš atostogų

, o as, k......, juokiu komandiruociu tai jam neforminau. (t.k. 0,5-1 d. pvz Elektrenai, nu kokia cia

Buna taip, kad parduodu daug prekiu uz suma, numatoma sutartyje, pvz. uz 50 Lt, bet kiekis

saskaita;
tai yra pvz.,: jis pasiima laisvas 07.07-08 (d.d.)
atostogu isakymo mes jam nerasome, tada jis

. pvz. pirmoje 8, trečioje K (komandiruotės atveju).[/quote]

o komandirtuotės raidelė K rašosi tik į

suklaidint, gal F4 formoj reikia rašyt priskaitymus į 6.1.eilutę, išskaičiuota mokesčio į pvz. M3.1, o į 3SD

atskirai ziniarastyje ar grizus is atostogu 8 men?
problemos pvz bendram vaizdui:
DU:
6 men. 2176
7

, pasako, pvz. "noriu atostogų iki 21d.", tai aš tada pridedu tą vieną dieną, ir liepiu rašyti iki 22d

nusipirkti, arba už kokius tai gerus darbus, dovanoja pvz. 30 % nuolaidų kortelę. Ta kortelė dovanojama

įmonę tai atlikti.[/quote]
Tai reiškia būtina sudaryti sutartį... (gal turite pvz?), o jei fizinis