Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)

straipsnio 2 dalyje nurodytai naudai teikti ilgiau kaip vienerius metus ir kurio įsigijimo kaina ne mažesnė

[quote=ievaite]jei buvo komandiruote sestadieni tai eilutej kur zymime P ir paliekam P o K rasom

[quote="artas71"][quote=Anna702][quote=rukenis]tada neskaiciuoja baudos ir delspiningiu [i

: [/quote]

Tai grafkę įsisegus nešiok ir niekas nenužiūrės.

pusiau remiames ir pusiau ne (sutinkam kad persikeliam bet ne i ta rekomenduojama diena)... kaip isakyme

, kad paslauga būtų pripažinta PVM objektu ir būtų apmokestinama standartiniu, lengvatiniu ar nuliniu

, kita poilsio diena nesuteikiama, o tik už darbą per šventes apmokama dvigubai ir viskas.
O šiais

Sveiki,
Labai reikia pagalbos skaiciuojant atostoginius sumininkams, atrodo kaip ir aisku bet kai

kažkokių konkrečių jūsų išlaidų kompensavimas. Pvz. išleidot 100 eur reklamai, ir pagal kažkokį susitarimą

poilsio dieną [b]arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo

keleivius taip vežti jiems draudžiama, tai jie atseit "iš anksto" suformuoja keleivių sąrašą ir vyksta

padariusi ne taip, mano manymu, 124 s-ta neturetu mazeti ?

Ir dar kodel darbo uzmokescio korespondencijos

būtų D 2xxx ir K 50xx?), aišku, jei yra galimybė nustatyti kokią dalis pajamų atitenka kiekvienam

viską. O jei einate atostogų nuo sausio 10 iki 19, tai taip ir rašote: "prašau suteikti kasmetines

]Nors nemanau, kad čia labai jau didelį nusikaltimą įvykdėt dėl tų 5 dienų, aš miegočiau ramiai ir