darbo dienų skaičius 2013 m

.

Suskaičiuojama, kiek iš viso kalendorinių dienų tęsėsi darbo sutartis, padauginam iš 28 ir padalijam iš 365

sventes)
1. Kiek kalendorinių dienų jis atostogauja pagal darbo kodeksą. Kiek rasoma isakyme (__? koks

pirkėjui 2014 m. XX mėn. XX d. el.paštu XXXX@XX, nes 2013 m. XX mėn. sąskaita nebuvo išsiųsta.

[quote=Egle26]
Dar Tininga norėčiau pasitiklsinti, o jei jam už ta tarpelį tarp NA per 2013 m. 05

eisiu i darba, 2013 m butu planuojamas antras. o kas keistusi?
[/quote]Tuomet svarbu, kad į NGA

neatvykimai darbo dienomis bei valandomis.

[/quote]
bet toje skiltyje rašote tiktais darbo dienų skaičius

skaičiuoti ir iš tų darbo metų už kuriuos einama atostogaut?
PVZ.: 2013 m. darbuotojas dirbo pilnu etatu ir

skaičiuoti ir iš tų darbo metų už kuriuos einama atostogaut?
PVZ.: 2013 m. darbuotojas dirbo pilnu etatu ir

dienų skaičius 20, valandos 159.

[/quote]
Laaabai Jums ačiū, kad padedate man

dirba kitur pagal DS tada nereikai
[/quote]

Ačiū Dorota1) 2013 m nuostolis buvo sakykim 1000 litų

[quote=lirina]Kiek darbo dienų iš viso (5d.d. per savaitę) bus 2010 m? Gal kas jau žino

taip ten turėtų būti 15 proc. ačiū kad pataisėte.
taip jau yra pakeistas 2009 m. darbo dienų

darbo dienų skaičių (bus su kableliais ir mažas skaičius-nesvarbu).
O VDU skaičiuoti iš sausio mėn

[quote=innnga]
Sveiki,

DU buvo
2013 08 - 5000 lt
2013 09 - 5000 lt
2013 10 - 5000 lt
nuo

man baigiasi 2013 11 04 ir aš iškarto išeinu į dekretą. Ar gali mane darbdavys atleisti iš darbo