VDU skaičiuoklė

darbuotojai buvo atleisti ir jiems neismokata alga nuo 2008 12 men. Ar man dabar reikia paskaiciuoti VDU

laikotarpį 12mėn.iki atostogų pradžios. Koeficientas gaunasi mažiau už 1.

Pskaičiuojate valandinį VDU

) /įmonės pilno darbo laiko valandos.
VDU skaičiuosite valandos, pagal paskutinius 3 mėnesius.
Tada

[quote=Emiliukas]Gal gali nuorodą parašyti kur yra nustatyta, kad VDU negali būti mažesnis už

(vienkartinė premija už gerus darbo rezultatus - 600)-20d.d.
VDU yra 3350: 62 - 54,03Lt.
Bet sausio mėn

paėmus 3 mėn. VDU, kuris yra mažesnis nei valstybės nustatytas minimalus vasario mėnesio dienos VDU

VDU), apvalina iki dviejų skaičių po kalblelio jau vienos dienos VDU (pradinį skaičių). Todėl gaunasi

.
Apskaičiuojame vid. 1 val. DU iš viso dirbto laikotarpio (2009-11-04 - 2009-12-28).
(1 val. VDU * 8 val.) * 2,95

dabar
VDU paskaičiavom pagal "popierines" algas, ane? Gautą dydį padauginom iš darbo dienų, gavom

dėlto pagal jo darbo grafiką? Pvz išsivedei, pritaikiusi koeficientą 1 val. VDU (kai nepilną darbo dieną

žmogus dirba 0,5 etato ir jam bet kokiu atveju numatyta mokėti 225 Lt/mėn, tai VDU skaičiuojame

o jei atlyginimas buvo daugiau nei minimali alga, vistiek skaiciuos nuo minimalios VDU, nes, tipo

ir skaičiuojama.[/quote]

Ne Loreta, tu neteisi todėl, kad šio atveju VDU tvarka numato toki

skaičiaus.
Faktiškai pagal VDU taisyklės tokiu atveju reiketu skaičiuoti valandinį VDU, bet del to kad

panaudotas teisingas koeficientas[/b]

Apskaičiuoju VDU =(212.76+118.20)/(27+14)=8.072 EUR/d


As tai