ligos pašalpos skaičiuoklė

[quote=Kristiana__]Ir ligos pašalpas mažinti iki 75 proc. plius mokėt sodra nori tik nuo 3-čios

moku BP ir PPD.
Jei noriu sirgt ir gaut ligos pašalpą, turiu dar papildomai mokėt.
Tai ar gali

]

kai darbuotojas atleidžiamas iš darbo savo noru, tai galima atleisti ir ligos metu

[quote=Niemand]Atliekant GPM perskaičiavimą santykyje su SODROS ligos pašalpa, kaip koresponduoti

kam? Pasirašys sutartį iškart, kai darbuotojas grįš iš nedarbingumo - juk vis tiek jam per ligos

dvi ligos dienas. Darbo kodekse parašyta, kad darbdavys privalo atsiskaityti paskutinę darbo dieną su

paskaičiuota ligos išmoka negali būti mažesnė nei nustatytas min valandinis dydis (4,80Lt). bet gal aš maišausi

[quote=Aneta1]Darbuotojas pradejo dirbti 2006 11 02 ir sia savaite gavo bilioteni del ligos visam

288,57 Du ir ligos paš., todėl GPM nebuvo (jo 320), iš sodros gavau,kad jam dar išmokėta 267,32 ir

apskaičiuojant ligos pašalpą, reiks imti I ket. draudž. pajamas, kurios mažesnės 200 Lt. Tik tiek,

O

[quote=zydrai]ne per 12 mėn dar daugiau trūksta... bet jis po pirmos ligos padirbėjo ir vėl apsirgo

. imtinai pristatė biržely. Paskaičiuoju už dvi pirmas ligos dienas, kurios buvo balandy. Kaip teisingai

yra gyventojų pajamų mokestis... o kam jis mokamas? Ar sodrai nebus mokama? ir kas būtų pvz ligos

apmokėjimą - N
kiek ligos kalendorinių dienų sutapo su atostogom, tiek kalendorinių dienų atostogų ir

[/quote]

ups.......netgi metams?[/quote]
netgi.
Nebent priimamas pavaduoti kitą asmenį ligos ar vaiko