npd prašymas netaikyti

mokėti nuo 50 proc išimamos sumos, kaip GPM? Ar nuo visos išimamos, ar irgi nuo 50 proc mokėti? NPD

išsiimt kaip lėšas asmeniniams poreikiams. Taip mažiau reikėtų mokėti GPM, nes taikosi metinis NPD. O

originalai grąžinami. Jeigu prašymas skirti pašalpą siunčiamas paštu, prie jo pridedami visų reikiamų

.:
KLAUSIMAS:
[b][i]Darbdavys gavo darbuotojo prašymą nutraukti darbo sutartį po dviejų dienų (prašymas

atsakymo, vadinasi nesutinka. Prašymas ant stalo 127 st.
3. Manau darbdaviui nereikės žmogučio laikyti dar

priežiūros atostogas nuo 2007.06.20. iki 2008.04.26.

Pagrindas: vardas,pavardė 2007.06.20.prašymas

jeigu yra darbuotojo prašymas, tai atostoginius už liepą ir rugpjūčio mėn gali išmokėti ir vieną kartą

išeina tai suteikiame papildomas polilsio dienas (raštiškas darbuotojo prašymas). Už darbą naktį ir

stažas "eina" yra gerai.

Mes atleidom vieną darbuotoją jos pačios prašymu (būtinas prašymas!!!!) tik

NGA prašymas nerašomas, gydytojas išduoda NGA pažymėjimą, o įmonė teiks NP-SD. Tik informuokite apie

pat įrodo ne darbo ir net ne atostogų grafikas, o prašymas/įsakymas, DLAŽ ir kt. O atostogų suteikimui

išplaukia antrasis reisas. (prašymas sodyboje būti apie 13 val.)
Jei plaukusieji pirmuoju reisu norės

neprašymo rašyti - jei rašote klausimą forumui, tai jau savaime yra prašymas padėti, patarti. Pasiūliau jums

[quote=braskyte1987]
Turiu klausimą dėl dekreto, planuojam antrą vaiką, darbe parašytas prašymas

šiuo metu teikiama tik teritoriniuose skyriuose.

Pavyzdžiui, ar (ir kada) „Sodroje“ gautas prašymas