laura9 rašė: Darbuotojas susilaužė ranką, tikėtina, kad nedarbingumo pažymėjimą turės dar ilgai. Kaip tas darbuotojas turėtų atsispindėti darbo grafike? L?

fantute rašė: Sveiki mieleiji, sakykite prasom imone dirbo nuostolingai, atsispausdinau balansa o ten pamaciau, akd nuosavas kapitalas sumazejo butent tai sumai kuriam yra nuostolis, ar tai teisnga parodyta balanse ar kaip?

boisas rašė: Viską supratau labai ačiū.
O tiesa per kursus sakė,kad administracijos leidimu galima išleisti neribotą laiką.

Irinocka rašė: Taip, įsakymas reikalingas, bet jei tėvas pvz prieš 1 d. d. išėjo lauk iš darbo?
Mano manymų, šiuo atveju, pašalpa turėtu būti skiriama. Tiksliau gali paaiškinti sodros skyrius.

boisas rašė: O jeigu administarcijos leidimu,kaip su atlyginimu?Ir kaip tabelyje žymėt?

boisas rašė: Gal ne į temą,bet ...ar tiesa,kad tik įmonės kurios turi kolektyvinę sutartį gali darbuotojus leisti neapmokamų atostogų.

Irinocka rašė: Yra viena išlyga. Jei per paskutinius 12 mėnesiu dirbo nors (neprisimenu) 3 ar 6 mėnesius, tai gaus. Sodros tinklapyje apie tai išsamiai yra parašyta.

123456 rašė:

jeigu nepristatyti išlaidų steigimo dokumentai (gal pametė), nors steigimo akte nurodyta, kad: ''išlaidos kompensuojamos ir atlyginamos steigėjui, jeigu yra pagrįstos juridiškai galiojančiais dokumentais''...

Barbora rašė: Dabar galvoju, kad reikėjo kiekvieną mėnesį paskaičiuoti viršvalandžius ir viskas arba jeigu skaičiuojame 2 var. tai žmogus mažiau gauna mažiau atlygio, nors pas mūsų DS visur mėnėsinė alga pažymėta.

verde rašė: bet jei prasyme parasyta tikrojo direktoriau pavarde?

grazuolyte rašė: vistik ieskau variantu dar kaip cia issisukt su mokesciais,
sakykit o jei zmogui premija ta menesi ismoket.? Ar jei su premija alga siekia 1040 tai gal neapsimokestina dienpinigiai.
Aciukas

verde rašė: Sakykit, prasau, ar galioja darbuotojo prasymas del Atleidimo adresuotas imones direktoriui, kai direktoriui ta pacia diena buvo pradetas nedarbingumas?

astukasas rašė: Gal dar kas nors kokių minčių turite? O kokios nors sąlygos yra paskolos įforminimui? gal ne visada galima skolintis ir skolinti?

FEMA rašė: Po kiek kopijų reikia nešti balanso ir jų priedų.Ačiu.Aiškinamojo rašto jau žinau,kad dvi kopijas.

Renata33 rašė: Ačiū. O jeigu darbuotojas eina atostogauti nuo 05.19d. tai imti VDU skaičiavimui 02;03 ir 04 mėnesius. Bet visą 04 mėn. jis sirgo. Tai skaičiuojant VDU reikia vistiek įtraukti 04 mėn ar imti iš kitų mėn?

Renata33 rašė: Buvo MMA. Tai skaičiuoti iš š.m. gegužės mėn. Ar ne?

Renata33 rašė: Sveiki.Pas mane yra tokia situacija: darbuotoja išeina iš darbo. nes vaikui suėjo 3 metai ir nebenori toliau dirbti. Kaip aš turėčiau paskaičiuoti VDU t.y. iš kokių mėn.imti, jeigu prieš tai augino vaiką?

Ritatu rašė: labas,
noriu paklausti apie pvm registravimą: įmonės pajamos 2008 04 10 dieną sudarė 100068,64 tai už tą balandį reikia pateikti formą 0608, o pvm iregistravo nuo gegužės 1 dienos. tada jau už gegužį teiksim 0600.
klausimas būtų toks, kaip apskaičiuoti 0608 formai sumą , tai reikia viską suskaičiuoti nuo tos 04 10 dienos pvm? o ką daryti su 5 proc. kaip juos iskaičiuot ?

FEMA rašė:
Man tą pačią vienintelę klaidą meta,gal galit patarti,atrodo ir į 21J rašiau

renatab rašė: Su Konto nesusiduriau.
Kažkas-kažkur - kažkuriame sandelyje dirba . Ir būtent prireike ataskaitos iš ten.
Ataskaita paprasta - viename lape
Likutis prekių (Kiekis suma) pradžiai Gauta I šlaiduota Likutis pabaigai.

monde09 rašė: įvedu per pirkimą, pasirenku prekę iš žinyno, bet pvm neduoda... nebežinau, gal primintumėt ką reikėtų daryti... iš kur traukti ta 18%?

dainan rašė: Sveiki,iškilo klausimukas,gal ir kvailas ,bet reikia išsiaiškinti - ar pasirašydamas KIO pinigų gavėjas privalo prie parašo užrašyti savo vardą ir pavardę? (KIO blanke yra parašyta tik "Gavėjo parašas")

grazuolyte rašė: sveiki, noreciau paklaust
taip jau isejo,kad komandiruotes dienpinigiai apsimokestina, nes alga tik 800.
Ar galima atsisakyti dalies dienpinigiu?
Apsimokestina GPM ir daugiau nieko, ar ir sodra nori savo dali gaut?
Aciu labai

vydis rašė: gavau ir as vykdomaji rasta ir noriu pasiteirauti ar teisingai skaiciuoju moketina suma
Priskaiciuota alga - 1700 Lt
20 proc. nuo MMA - (800 *0.2) - 160 Lt
70 proc. nuo 900 LT - 630 Lt.

nezinove rašė: Sveiki, tikslinu vasario mėn. formą 0572 ir susimaišiau su darbuotojų skaičiumi. Reikia rašyti be atleistųjų ar visus darbuotojus, dirbusius vasario mėn.? Ačiū

Kyvis rašė: Sveiki, noriu paklausti vyras išėjo atostogų 28 k.d nuo gegužės 2 ( pagal grafiką jam reikėjo dirbti) buh jam liepė rašyti iki birželio 1 pagal ją tai jam į darbą birželio 2, ar ji kartais neprisapnavo

Margaritaa rašė: Sveiki
Nezinzu,kaip su darbo užmokesč.ir sąnaudomis.
Ar traukiam 3% Sodros ir Pajamų mok. į darbo užmok. sąnaudas,jei ne- tai kur.Niekaip nežinau.
Ačiu.

Irinocka rašė: Sveiki.
Gal kas padėsit ir man.
Darbuotojas balandžio 21 d. gavo nedarbingumo lapeli ir iki šiol vis dar serga.
Buhalterijai nebuvo pranešta ir tabelį rodoma pravaikšta, taip pat apie pravaikštą pranešta SODR'ai. Ką dabar daryt. Radau įstatyma ku parašyta kad privalo pranešti apie [color=red][/color]lėtinę profesinę ligą , [color=#444444:600909dca1][/color]bet ne tik liga per 3 dienas. Kaip turi paaiškinti kad ersu teisi žymint tabeliję pravaikšta?