nedarbo dienos kovo mėnesį

? Kaip kad kovo 11d. ir Šv. Velykos?[/quote]
Švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos - DK 165 str.

1. VDU iš 12-01-02 mėn., jei atleidimas kovo mėnesį. 12-01-02 faktiškai priskaičiuotą DU dalinate

įmonėje, kas mėnesį ar galima metams? esu padarius metams, keli darbuotojai, surašiau mėnesius

[quote=rcepononyte]dėkui, gera nuoroda. Mokama už praėjusį mėnesį už nedirbtas darbo dienas.
tai

[quote=Rasute][quote=Mergyte]Šventinės dienos 24,25. Vyriausybės nutarimu 24 d. ir 31 d. nedarbo

buti kazkoks isakymas del tos vienos nedarbo dienos. tai jame ir tos dienos apmokejimo salygos aptartos

dienų jam skaiciuti atostoginius už 4 ar 5 dienas nes 2 nedarbo dienos aš skaičiuočiau už 4, bet

- nedarbo diena, 2,3 -savaitgalis. tai įforminau darbo sutarties sąlygų keitimą nuo 4 dienos. Ar teisingai

[quote=manila]jeigu nemokamos atostogos suteikiamos nuo kovo 9 iki 31 imtinai, tai kiek dienu 23 ar

skaiciuoti reikia taip:uz viena diena kovo menesio atostogu VDU is 12,01,02 men,o likusios dienos VDU is

Darbuotojai pasibaigė vaiko auginimo iki 2 metų atostogos (vaikas gimęs kovo 11 d). reikia ją

kovo 7 dienos 15 val kas neišlaikė buhprofo egzo, tas laisvas ( pas [prosą do londynu).
[/quote

viskas gerai, jeigu kokį mėnesį būna 22 ar 23 darbo dienos ir lyginant valandinį minimalų tarifą gaunasi

[quote=mole]Turiu tokį klusimuką.
Jeigu darbuotojas pvz vasario 15 ar kovo 12 turėjo nedarbingumą

vasario 28 d.). Atostoginiai išmokami vasario mėnesį. Darbo užmokesčio likusi dalis
išmokama kovo mėnesį