dienpinigiai

]

Komandiruotė 12dienų. Dienpinigiai 12x197=2364lt.
50% nuo 300 yra 150.
2364-150=2214. Suma 2214 yra

atlyginimas yra 800 Lt. , dienpinigiai neapsimokestina.

?
Uz diena lyg 7,80, para 15,60lt.
Tai dienpinigiai 15,60x2d=31.20lt.
Ar butina jam moketi

(pareigos) ir darbo užmokestis. Be to, jiems mokami dienpinigiai ir kompensuojamos su komandiruote

diena bus neapmokestinami dienpinigiai, o 12.01-12.04 -4 dienas bus apmokestinami. Ir tada bus tik 400

išmokėti dienpinigiai, DS nustatytu DU. Taigi jums tuos 250 Lt reikia pridėti prie 07 mėn. DU ir bendrai

virsija minimalu DU 4.85*1.3=6.305 , o musu 6.32, tai musu dienpinigiai neapsimokestina, nors ir Du per

traukiant i keleta menesiu? T.y. nurodyti isakyme jog dienpinigiai bus ismoketi pvz vasario-kovo men. po

bendrovės direktoriui).
Ar apmokestinami GPM dienpinigiai vykstant į užsienio komandiruotes benrovės

. Svarbu, kur konkrečiai siunčiamas. Į Vokietiją - vadinasi Vokietijos dienpinigiai.
Tik labai jau keistai

isbus apie 300. [/quote] Tada tai jau nėra komandiruotė ir dienpinigiai nemokami. [quote:4ad735e57a

valandinis 4,85Lt) siunčiamas į komandiruotę - Lenkiją trims dienoms. Jo dienpinigiai bus - 390 Lt. Noriu

apsidraudžiant įrašome kad mokami 50 proc. dydžio dienpinigiai. Dirbame statybų sektoriuje ES, ir dažnai

paprotinti mane.[/quote]

Apskaiciuojant kasmetinias atostogas, i VDU neiskaitoma:

"5.5. dienpinigiai

nemokamas, paliekami tik dienpinigiai jei darbuotojas sutinka. Ar reikia atskiro nemokamu atostogu prasymo