STR

754 str nustatytą reikalavimų patenkinimo eilę.
Tai aš suprantu,kad mokam 10% ,nes jau vykdom du

žmogus nepriklauso 145 str. įvardintoms kategorijoms, ir jei dirba visą arba ne visą darbo

[quote=Tininga]
[quote=Fin24]
sveiki,
teisingai suprantu 172 str. jog atostogu suteikimo seka

beliko 2 punktai 149 str., o čia turėtumėt rasti VDI komentarą apie suminę. Žiūrėkite skyrelyje "Darbo

[quote=toitoi]
Atleidžiame darbuotoją pagal 125 str.1 d.
su 5 mėn. dydžio vidutinio darbo

.

Antra suformuluota praktika dėl DK 300 str. taikymo. Iš darbdavio gali būti išeiškotas VDU darbuotojui

17 str. 1 d. 27 p. jam tai bus neapmokestinamos pajamos. O UAB-as metų gale deklaruos FR0471. Ar

didinti atlyginimą, t.y. keisti sutarties sąlygas? Darbo kodekse 120 str. 3 punktas numato, jog [b

str.) moka pirkėjas.
Iš pirkėjo jūs to PVM negausite.

, galite nutraukti ją išeidama į dekretą (bet [b]būtinai dėl termino pabaigos, DK 126 str., 1 d.[/b

formuoti privalomąjį rezervą reikia.
[/quote]

Tai vat perskaičiau PMĮ 35 str., 4 p. LT vienetas į

tvarkytojui." [MB įstatymas, 23 str, 3p.='text-danger text-break'>str, 3p.]
Jei apskaita tvarkoma pagal 38 VAS, tai metinį finansinių ataskaitų

jeigu paslauga atlikome Estijos įmonei. Pervežimas buvo NO-LT. taikome 13 str. 2d. O PVM. ir kiek

tada prasilenkiate su šiuo DK 161 str. punktu:
[i]5. Savaitės nepertraukiamasis poilsis turi trukti ne