ar

?
ir dar, ar užtenka ant to paties pasiūlymo kad pasirašytų darbuotojas kad susipažinau ir sutinku

[quote=blackgate][quote=DKate]
Darbdavys parašė, kad žmogus atsisakė. Tai dokumentas. Ar ne? Darbo

PVM. Dalis prekių bus sunaudota privatiems poreikiams, kita dalis parduota. Ar reikia deklaruoti ir

priežastį, o priežastis yra ta kad turime kitą darbo sutartį, tai kaip tada? Ar kita darbo sutartis nėra

, jog sutinka ir tuomet tik DS įrašus padarom, kad trumpinamas darbo laikas iki 0,5 etato? Kažin ar

[quote=medinukass][quote=rcepononyte]Atleidziant darbuotoja, sodrai pranesime 2SD ar rasyti

[quote=Atlantica]Sveiki,

Gal kas pagelbetu ir atsakytu i toki klausimuka. Ar isakymu segtuve

), valdybos susirinkimo protokolas (su sprendimu, kam ir kiek pinigų išmokėti). Ar teisingai? Ar reikalingas

[quote=ElzeJ]Sveiki,norėjau paklausti porą klausimų;

1) Ar profesinė -technikos mokykla įeina į

auginimo atostogu. Ar galiu pasiimti atostoginius vaiko auginimo atostogu metu? ar yra laiko limitas, per

kapitalą, o PLN204 19 eilutejė įrašom priskaityta dividendu suma kaip neleidžiamus atskaitymus ar taip

"adresas" - įmonės (tarkime parduotuvės kurioje dirba) ar paties žmogaus?
2. "Darbovietė" - tai jau

ne finansavimo pajamos ir nėra paraiškų. Ar: 1) Pirkimas D 1205xx1 K 6910, toliau 2) Apmokame D 6910

suma.
Ar gali cia buti kokia klaida, ar siuo atveju skaiciuoti kaip nors kitaip?
Aciu uz pagalba.

skirtas personalui ar buhalterijai, jiems duodu kopijas. Tad visi dokumentai, kurie yra registre, iš eilės