nepanaudotu atostogu dienu skaiciuokle

isakymas. Jame turi buti nurodyti dienpinigiai (konkreciai, kiek ir uzkiek dienu), t.p.visos kitos

apskaiciuotas VDU dauginamas is darbo dienu skaiciaus (tenkancio toms 2 kalendorinems dienom.).

darbo sutarties pakeitimai, tai gal ten padaryti irasa ranka, kad darbo dienu yra 21 ir tada jau

pinigus ir išejo pasirases ant KIO, kad gavo avansą.
Po keliu dienu vel pasirode, tada išrašė PP kvitą

dienu skirtumas kam ??? Šventimui ?

.
Tabelyje man gaunasi darbo dienu 19, o valandu 151 val. ar teisingai?
ir ar tikrai 29 d. reikia zymeti

Nustatytas darbo dienu skaičius - 22
Taikomas - 320
Darbo užmokestis valandininkams - 1638
Priemoka už

dienu pravaikstu skaiciuojant kompensacijos uz nepadaudotas atostogas ?[/quote]
Tai va kad viskas čia

instruktazas, kuris daromas jei pasikeite darbo salygos, darbo pobudis, zmogus buvo ligoje ilgiau nei 60 dienu

- lapkriciomen sausio neprisitaikysi....
grazins jeigu nepsisitaikei.

6 procentai nuo tu 2 dienu

darbo dienu, kurias atostogausite:)[/quote]

Norėjau dar kartelį pasitikslinti...Bet juk vidurkis

29d. parasiau 20 darbo dienu ir 9 iseigines, nzn ar gerai padariau, nes rugpjucio 15d. iskaiciavau

dienu ar ne? tai pas mane 43 dienos. 3095.60/43=71.99lt, cia uz viena diena, o uz tris 3*71.99/85%=254

atlyginima, bei mokami mokesciai nuo tos sumos kurios uzdirbo per tas tris dienas, pradirbo 20 dienu, gauna

po biuletenio [likus ~12 dienu iki mano atleidimo='text-danger text-break'>dienu iki mano atleidimo] kuris turi invaliduma ir pagal istatyma ji atleis