. nuo 0,8MMA
Dabar MMA 800lt, tai reiškia 28,5proc. nuo 640lt - čia minimaliai...[/quote]
Ko gero
pagal darbo sutartį,ir sumokėti už visą dirbta laiką įmokos nuo MMA.
2009-01-13 14:20 N / Bendra / Individuali įmonė / #602199rūpi, jei tas pelnas mažesnis už 12 MMA - tai mokėti nereikia.
2006-03-31 11:39 KOO / Bendra / Individualios veiklos pažymėjimas / #264514[quote="nieko_sau"]Balanžio mėn. yra 18 darbo dienų, ne 19. Teisingai-jei darbuotojas gauna tik MMA
2006-04-06 16:28 virduliukas / Darbo teisė / Nepanaudotų atostogų paskaičiavimas / #266536- 27,4%MMA. Tiesa nežinau kas ir kada jas moka.
2006-04-13 13:42 wolf / Bendra / SoDra F-4, F-3-4SD ir kitos problemos / #268231isakyma, jeigu darbo sutartyje darbuotojui numatytas DU- MMA, o nuo liepos men. jis pakils??[/quote
2006-05-16 13:59 astuska / Bendra / Įsakymai / #276306pedagogams skaičiuojamas atlyginimas, ko gero ne MMA. Ir kažin ar čia jiems kažkas keičiasi. Nebent
2006-07-01 23:14 Loreta13 / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #291745padidėjo MMA), tai reikia skaičiuoti, imant už pagrindą liepos mėn
2006-07-04 22:06 Loreta / Bendra / Atostoginiai / #292722
. atostogas).
Vid. dienos atlyginimą taikyčiau, kad nebūtų mažiau nei MMA, t.y. 30 Lt. (600/20d.d.).
įmokos nuo pačių pasirinktos sumos, ne mažesnės nei 0.8 MMA per mėnesį.
Avansu sumokėtos įmokos
savaitę, tai negalime DU mokėti už tas 3 d.d. ? DS įrašyta MMA[/quote]
Kaip DS nurodyta taip ir turite
Jooo...
1. Ir man naujiena. Visada idarbinimo diena skaiciuodavau DU.
2. O su tuo MMA, tai ir
[quote=laura9][quote=astuska]sakykite, o ar reikia rasyti isakyma kad keiciasi MMA nuo liepos 01 d
2007-07-11 10:06 astuska / Bendra / Minimalus DU / #416497einamąjį mėnesį nustatyto darbo užmokesčio vidurkio, bet nemažesnio nei vyriausybės nustatytas MMA, tą
2007-07-23 16:44 PRUGIRA / Bendra / Išeitinė pašalpa / #420278Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui