alga per

[quote=Siamka]negaliu pakest tokiu damuciu, kaip jus, kurios neturi tiek proto ir uzsikelia alga

) darbuotoju alga skaiciuojama normaliu tarifu ar kaip savaitgalio? Kokiu DĮ staripsniu vadovautis?
2) Jei

kartus alga kelus(kokia paskola reikalinga, ar gimdyt susiruose), sumoki alga, mokesciu atitinkamai

visa alga... Kai tuo tarpu, kitų darbuotojų kortelėse nurodytas tas pats variantas, bet skaičiuojant

[quote=vovere]labiau verta išeiti kai alga didesnė, nes ir nepanaudotų atostogų kompensacija ir

04 mėn. arba 05 mėn.,o sodrai neatitaisyčiau,juk mažės,ne didės.Nors žinau jums, jeigu minimali alga

pačioje įmonėje del pavojingų veiksnių pries tai gaunama alga buvo gan didesne nes gaudavau priedus nuo

, jis ir akcininkas vaziavo i latvija 5d.( jis dirba 0,5 etato uz puse etato alga 700 Lt.) Rygos

Kalbejau su direktorium, susitarti napavyko. Jis sako kad pinigu neturi ir viskas. Beja, alga jis

išmokėti savininkui, o 300 Lt - Sodrai?[/quote]

Jei savininkas nori issimoketi taip vadinama menama alga

dienos vid. alga - 20,65 Lt.
Alga už 5 d. dienas(sausio 03-07d.) - 103,25 Lt.
Atostog. už 16 d. dienų

gaunasi tik 1415,45 Lt. Negali gi taip drąstiškai mažėti alga už 2 nedirbtas dienas, kai alga į rankas yra

, nei juos sumokėti [/quote]



Bet kas menesi juk pasiskaiciuoja kitokia alga pagal

, sakykim alga 180 eurų, išdirbta valandų 17val jeigu neatminusuosim tos prieššventinės dienos, jei

[quote=Dorota1]
transporto paslaugos darbuotojas-vairuotas, alga Mėn fiksuota, , suminė darbo