prašymas priimti į darbą

[quote=Loreta]Tai kad tai nėra neatvykimai į darbą. Tiek K, tiek V,tiek P nesiskaito kaip

[quote=Mante][quote=Aniza]Gyvenimas nuostabu.
Išeinu į naują darbą. Tikrą darbą su

ir neatvyksta į darbą.
Šiuo atveju ji ne šiaips sau sugalvojusi neatvyksta į darbą, ji yra areštuota

Sveiki, norėjau pasitikslinti apie grįžimą į darbą po nėštumo ir gimdymo atostogų. Man jos baigsis

Dėl kokių priežasčių buvo neatvykimas į darbą ? Komaniruotės metu neatvyko į darbą ?

[quote=N

[quote=ausa]Noriu paklausti ,kai darbuotojas iš pagrindinių pilno etato eina į antraeiles

[quote=vvirginija1]Prieš kiek laiko nuo pakeitimo turi būti darbuotojo prašymas keisti darbo

įgalioja pasirašyti įstatus(aš pamiršau šitą punktą į protokolą įtraukt).
Pasirašiau ir taip-ir matau, kad

[quote=vovere]
sodrai pranešti nereikia. jei yra darbuotojo prašymas gal ir galima mokėti

, savininkas d.d. iš penktadienio perkėlė į sekmadienį. Yra darbuotojo prašymas ir sutikimams. Yra ir įsakymas

[quote=dontcha]o kazkur esu girdėjusi,kad galima parašyti prašyma kad alga pervestų pinigus į kitą

[quote=Gita1]
čia tos pareigos ne į temą. čia parašyta apie informaciją, o čia konkrečiai prašymas

[quote=Elste][quote=246]
jeigu rašysite ND tai reikalingas dabuotojo prašymas ir įsakymas, ir

[quote=lllaima]
Šiaip jau, jei ir priklauso, bet yra darbuotojo prašymas NETAIKYTI NPD - tada

Pildant priėmimo į darbą pranešimą, koks tarifas rašomas į P1 langelį?