negalite rašyti, jei toks darbas nenumatytas pareiginėse nuostatuose ir darbo sutartyje.
2007-05-24 16:32 Elyte / Darbo teisė / vairuotoju ekspeditoriu išsikalinejimai / #402033[quote=Amrita]Buvau pokalbyje dėl darbo. Sąlygos: naujas UAB, balti pinigai, prekyba, , nekilnojamo
2007-05-25 15:45 svaigalas / Blevyzgos / Kiek uždirba buhalteris? / #402416
:
Tarkime kad ūkio subjekto darbuotojo S. Jonaičio susijusios su darbo santykiais arba jų esmę
gali).Aciu[/quote]
Kasmetines atostogos pratesiamos atitinkama dienu skaiciu.[/quote]
Darbo
dar soko istiktiktas ir zmona atleisti is darbo
Silpni nervai vyriskio
žmogus 4 dienas po 4val. per dieną. Atostogos 06.07-07.13 (35+2šventinės dienos), 25 darbo dienos. Alga
2007-05-29 17:56 Zuikis-Puikis / Bendra / Atostoginiai / #403408
jo darbo srity neprognozuojama...
Gal kas turi patirties?[/quote]
As taip pat manau, kad galbut
), 25 darbo dienos. Alga buvo:
03 mėn. 840 Lt. - 21 diena po 4 val. (buvo mėnesinė alga)
04 mėn. 672
., kur būdamas paskutines kelias dienas pragėrė ir neatliko savo darbo. O grįžęs pasiėmė biuletenį.
Ir
jus atleisti negalite? Nebent darbuotoja is darbo birzos pasiemet ir dabar turite isipareigojimu jo
2007-05-31 13:18 minette / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #404174
is darbo jeigu zmogus motinystes atostogose.
Priimta 2005.05.02
atostogu isleista nuo 2005.11.07
kiekvieno mėnesio pabaigoje pateikti mums darbo laiko apskaitos žiniaraščius, o mes jau skaičiuojame pagal
2007-05-31 14:04 Amanda / Įvairūs / Darbo laiko apskaitos tabelis / #404222ir gimdymo atostogų nedirbote ir praradote darbo pajamas;[/b]
2007-05-31 22:23 Rolf / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #404431
?
[/quote]
Išskaitos iš yra daromos iš darbo užmokesčio "po mokesčių". Jums reikėtų
[quote=Gita1][quote=Swetlana]D 611 darbo uzmokestis K kredituojate saskaita kuria debetavote
2007-06-01 12:19 Swetlana / Bendra / Sąskaitų korespondencija / #404710Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui