minimalus darbo valandų skaičius

nereikia, nes pagal grafiką tiems darbuotojams tai yra ne poilsio, o darbo laikas.
Kas kita, jeigu į tą

kada daromos faktinės išlaidos

[quote=Gita1]Ps. darbo užmokestis kai priskaitomas rašau D6111/K4141

pačius 600 kaip firma - turi vesti jau 4-5 firmas. Kiek suprantu darbo sąnaudos padidėja 4-5 kartus

auditas, kur apmokėjimas keliskart didesnis palyginus su buho darbu, nors buho darbo sąnaudos gal ir

.
Bet ir mitins jau šeimyną savo pabudint
Ir prie darbo siųst bei ką pelnyt n'užsimiršo.
Tuo pulkai

darbo dienomis, reikia apmokėti. Arba galima jas pridėti prie kitos atostogų dalies, gal tada jos išpuls

durnius mes patys atleidome.

Geriausias vyras - tai valstybės tarnautojas. Jis niekada iš darbo

[/quote]

********************

negalima, sodra išskaitys iš biliotenio ir užskaitys darbo

visas sąnaudas toms pajamoms uždirbti patirs (popierius, darbo užmokestis, įrangos nusid. ir t.t.) per

, sutartys, pavedimai, kasa). Baigus aukštają pradėjau ieškotis darbo ir taip netikėtai man pasiūlė vyr

Paskaityk Darbo kodeksą Ir šefui pasiūlyk paskaitinėti, vis tik vadovas, jam priklausytų žinot

virusas, kodiniu pavadinimu "darbas". Jei
gausite "darbo" iš kolegų, boso, el.paštu ar kaip kitaip

pasiūlymais, nes tikrai trukdo , ypač jei turi skubaus darbo, o reikia mandagiai atsakyt. Bet kai pagalvoji

principu nustačiau, kad tos sumos ne tokios jau baisiai ir reikšmingos, kad nusipelnytų tiek daug darbo jas

užplaukus nusuki nuo darbo ne vieną valandą pasisėdėjimui tax.lt (nes jis tam ir yra, kad buhalteriai čia