117 str 1 dalis

Sveiki,
Įsakyme, už komandiruotėje būtas poilsio dienas nurodau LR Darbo Kodekso 194 str.1 punkto

p. ar 128 str. 1 p.?

laukiu Jūsų patarimų

LR PVMĮ tai būtų 49 str. 1 d.
O Direktyva.....?[/quote]

77/388/EEB 28c str. A d. (preliminariai)

12 str. 1 d. 7 p.
tai - traktuojama kaip neapmokestinamos pajamos, BET pagal 19 str. 3 p. šiam

išversti į "žmonių kalbą" PVM įstatymo 12-3 str. 1 ir 3 dalį.

. leidžiami riboti dydžiai, gali sudaryti iki 1 % vieneto pajamų.
Siūlau paskaityti 23 str. komentarą

per mokestinį laikotarpį;

20 str.
1. Pagrindinis neapmokestinamasis pajamų dydis (toliau

145 str. , ar ne visas darob laikas pagal DK 146 str.
Jeigu pagal 146 strs, sutarta, kad jis taip

[quote=Sirenute]
Net jei jis parašęs, kad atsiskaityti pagal 141 str. 1 d., aš turiu vadovautis DK

VMI atmetė ir nurodė straipsnius iš PVM įstatymo 118 str. 6 dalį ir 49 str. 1 dalį, tai pirkėjai

. Dirbu pagal programa nuo birzos. Sako kad jei iseisiu pagal 127 str. 1 d. puse metu reikes laukt. Ka

str. ar 146 str.

153 straipsnis. Darbo trukmė švenčių ir poilsio dienų išvakarėse
1. Švenčių dienų

elmentariai paskaičius 78 (1) str. kaip jums atrodo apie ką jis ?
Apie 79 str. ataikymą ar apie ka ?

[quote=Alina55][quote=Elste]savo noru pagal 127 str. 1 d. - nieko nepriklauso.
šalių susitarimu

sutartį šalių susitarimu (125 str.) Jūs galite paprašyti 1 ar 2 mėn. algos dydžio kompensacijos.
[/quote