nepanaudotų atostogų skaičiuoklė

iš susiklosčiusios padėties: per metus išeiti atostogų už 3 metus
[/quote] Na, norint viską galima

[quote=bukutis]
iki liepos 1d man priklauso atostogų 35 k.d, o po liepos 1d -20 d.d, jei as iki

porina, kad darbuotojai dirbę ilgiau nei 10 metų, neteks papildomų atostogų. O juk jos yra paliktos

VDU *8 *atostogų d.d. pagal 5 d.d. savaitę.

priedų nereikėtų įskaičiuoti į vdu dėl atostogų ir panašiai. Rašys įsakymuose kad skiria premiją, o ne

einant atostogų liepos mėn. į vidurkį traukti ar ne? Ar čia tik galioja toms išmokoms, kurios bus

.
Priklauso atostogų 2017-06-30 - 4 d.d.
Nuo 2017-07-01 iki 2017-07-07 20/252*4 = 0.32[b][/b]
Iš

[quote=Tess]
Pabaigiu skaičiuoti algas ir išeinu savaitei atostogų. Pažiūrėsiu kaip perskaičiuos

atostogų, pvz išeina 2 savaitėm, ar rašote iki penktadienio ar iki sekmadienio, kaip yra geriau:)
Ačiū

skaičiavote tas atostogų dienas? Nes dabar jos skaičiuojamos darbo dienomis, todėl nereikalingas 0,7

. Atostogų niekada nesu turėjęs per tuos metus.
Klausimas: ar išeinant iš darbo darbdavys man išmokės už

. tai juk ne per pusę metų susikaupė. Greičiausiai per 3 mėnesius. Tai pagal atostogų apskaitą žiūrėkit

skaičiuodavo iš laikotarpio iki motinystės atostogų. Dabar, atrodo, tokios nuostatos nėra. Dėl visa ko

nėra viršvalandžių, ir nežinau ką daryti, ar reikia traukti atostogų laikotarpį, na pvz., 08 mėn. dirbo

galimybę skaičiuoti lapkričio mėn atostoginius imant spalio mėn? ar vistiek skaičiuoti įvertinant atostogų