motinystes pašalpa tures, jeigu yra 12 mėn stažo per 24 paskutinius mėn, ar taip supratau?[/quote]
Jei
[quote=Tininga]
Taip, vaiko priežiūros atostogų metu mokama motinystės (tėvystės) pašalpa
teisės jos atleisti, manau.
[quote=Modestas]
Ar pašalpa (iki vienerių metų atostogų ) nuo to nukentės
sodros pašalpa nenutraukiama tokiu atveju?[/quote]
[quote:11d2e2aae9]Kai apdraustas asmuo dirba
pašalpa mokama pagal tai kuriose darbovietėse esate išėjusi atostogų ir dar sakė kad galima būnant
2008-01-10 12:08 andzelita / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #475328
. Vadinasi, iš įmonės lėšų nedarbingumo pašalpa bus tik už 20 dieną?
Pasibaigus biuleteniui, rašo prašymą
kalendorines nedarbingumo dienas moka darbdavys. Ligos pašalpa iš Valstybinio socialinio draudimo fondo lėšų
2008-03-20 13:53 Geniute / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #503207
]
Motinystės pašalpa(už dekretą) už antrą bus apskaičiuota taip pat, kaip pirmojo, o vaiko priežiūros pašalpą
norime kad pašalpa nebūtų pamažinta, o su sodros darbuotojais nelabai eina susikalbėti
dieną
[/quote]
gali tik gaunamu DU bus mažinama priskaičiuota pašalpa
http
gausiu 450 lt o mėnesio minimali motinystės (tėvystės) pašalpa dabar yra 496 Lt.
Tai man kaip geriau
[quote=astulis22]
Sveiki, pirmą kartą susiduriu kai ligos pašalpa iš darbdavio lėšų tenka vienam
nors apie vyrą: ištuokos ar mirties liudijimą?
O juk su tais vyrais visko pasitaiko: tai negrįžo; tai
prarandamas laikas. O tuo pačiu ir gyvybės. Nejaugi žmogaus gyvybė LT tokia bevertė.....
Ir mirties
faktiškai jos bus trumpesnės t.y. iki 56 d. po gimdymo, bet pašalpa vistiek skaičiuosis už 126 d.?[/quote
2010-02-08 15:31 Tininga / Gyventojų pajamų mokestis / Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo / #758432Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui