ar taip galima ... tai tuomet darbuotojas išeidamas atostogų ant prašymo turėtų rašyti, kad "prašau
2009-04-01 11:59 tiga / Įvairūs / darbo užmokesčio žiniaraštis / #638735
visai pasiuto..[/quote]
ir ko siunta? ar kad atostogų 35 kd. priklauso, ar atleisti nori, ir reikia
tik kai grįžau iš atostogų." Ką jūs manot?
dabar man reikia nunešti į sodrą pažymą iš darbo, kad mane išleidžia vaiko priežiūros atostogų. Tai
2009-04-08 08:25 Safira / Gyventojų pajamų mokestis / Atsargiai: Individuali veikla ir Sodra žudikė / #640918
[/quote]
Neparašėt kiek laiko atostogavo ir kiek atostogų priklauso - 28 k.d. ar daugiau :)
[quote=Itux]Sveiki, gal galit padėti, nuo 04 01 darbuotoją išleidom atostogų visam mėn., pajamas
2009-04-17 12:59 Elyte / Programinė įranga / Buhalterinė programa "Centas" / #644283pervestas dirbti puse etato uždirbo 400lt. 04 mėn išėjo apmokamų atostogų. Kaip skaičiuoti atostoginius
2009-04-23 10:10 IlonaD / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #646274iš darbo dienų (valandų) skaičiaus darbuotojui suteiktų atostogų (pagal darbuotojo arba įmonės darbo
2009-04-30 10:48 Rolf / Bendra / Suminė darbo laiko apskaita / #648566
gali buti niuansu
Aciu[/quote]
žinoma galima. Svarbu, kad viena iš atostogų dalių per metus būtų
ir apkmokėti už darbo valandas atostogų metu.
2009-05-15 10:24 Tininga / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #653839atostogų nutraukimą.[/quote]Nu neblogas, neblogas. Iš pradžių galvojau, kad gal šiaip čia direktorius
2009-05-20 08:59 Tininga / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #655391
.
Kaip skaičiuoti VDU
nes 3 mėn. iš kurių turėčiau skaičiuoti dirbti 6 d.d. Iš ko dauginti atostogų
gautą kompensuojamąjį uždarbį tik tose darbovietėse, kuriose jis yra išleistas tėvystės atostogų.
2009-05-21 11:24 Tininga / Bendra / Atostogos / #656087
švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
is anskto dekoju uz atsakymus
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui