[quote=Ritul] Su tuo atostogų automatiniu pratęsimu, ar tik tai nebus kokia stagnatoriška seniena
2004-07-23 15:37 DaivaP / Bendra / Atostoginiai / #95922priskaičiuotą suma). O atostogų (nors ir paskutinę dieną) jokiu būdu atleisti negalima. Jei darbuotojas
2004-07-29 10:16 Ragita / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #96676ir segat prašymus personalo klausimais (priimt į darbą, atleist, leist atostogų) manau, kad į asmens
2004-08-18 14:18 grasa / Bendra / Įdarbinimo formalumai / #100915. suteikė 30 d. mokymosi atostogų. Įmonės vadovo įsakyme buvo nurodyta, kad šių atostogų laikotarpiu turi
2004-09-21 08:17 dakli / Pelno mokestis / Kada apmokomos mokymosi atostogos yra neleidžiami atskaitymai / #107237
pasilikti atostogų vasarai pasidžiaugti.
ir neleidžiamiems atskatymams, tai ji pareiškė, kad ji po atostogų ir jai reikia pakeitimus visus
2003-08-05 15:17 Sara / Įvairūs / Papildomos pensijos dalis / #22651
[quote=Saulele]sveiki
prašau jūsų patikrint mano atostogų kompensacijos skaičiavimą
darbuotojui VDU už mokslo atsotogas?
5. Jei darbuotojas išeina mokslo atostogų savo noru ir įmonė jo studijų
. leidžiame žmogų atostogų. Imame VDU 09 - 11 mėn. Sakykim, DU buvo 1350,00 Lt.
VDU gautųsi 1350,00 : 65
Gal galetumet pakomentuoti:
darbuotojas gauna minimalu darbo užm.; išeina atostogų 2007 06 16 - 07
darbdaviu, ir viskas išsilygina, juk nemokamų atostogų atveju ta diena nebūtų apmokama
Arba teisingai
kitokią situaciją nei praeitą kartą:
vyr.buhalterė išeina nėštumo ir gimdymo atostogų, po to greičiausiai
. [/quote]
11.01 - tiesiog neįsiskaičiuoja į atostogas. Aš savarankiškai atostogų tikrai
tvarka išleistas tėvystės atostogų, kol vaikui sueis vienas mėnuo;
3) per paskutinius 24 mėnesius iki
priežiūros atostogų. Bet kaip tada skaičiuos vidurkį, jei ji šiais metais būdama tose atostogose nieko
2007-11-07 08:17 wolf / Įvairūs / Pašalpa nėščiąjai / #453457Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui