atostogų dienų skaičiuoklė

bus uždirbęs atostogų ir dar sumokėsite kompensaciją už nepanaudotas.
O kai ji s parašo prašymą

[quote=Elste] o kodėl negaus jeigu bus ne atostogų metu, jos bus nutrauktos, ir paskui

[quote=Rainis][quote=Tininga]
Aš vistik laikausi nuomonės, kad atšaukimas iš atostogų tokiu atveju

atostogų (čia tos pailgintos), o ar nepriklauso jam dar ir 3 kd už 10 metų stažą? Aš nerandu parašyta, kad

atostogų ir parašė prašymą atleisti.
Iškilo klausimėlių.
Kad apskaičiuoti VDU nepanaudotoms atostogoms

aptikau tokį komentarą:
[i]Jeigu darbuotojui darbo užmokestis už visą atostogų laiką buvo sumokėtas iki

[quote=linuteo]Darbuotojas ruošiasi operacijai ir turi nepanaudotų atostogų. Kadangi iš Sodros

kelias vasaras gali priskaičiuot tuos darbo mėnesius?
O tai jeigu vaiko priežiūros atostogų išeisiu, kai

. Vienoje kompanijoje jau dirba, bet ten yra išėjęs neapmokamų atostogų.

Ar mes jį galim priimti su

]
Valandinis VDU * 8 * koreg.koef. * atostogų k.d. * 0,7[/quote]Kotai gavau labai mažą kompensaciją už

?[/quote]
Motinystės atostogų, kaip tokios sąvokos, iš viso nėra.

O jei nepaprašys vaiko

iseinant dekretan?[/quote]
Taip negalima daryti. Galima neimti iš viso tų nėštumo ir gimdymo atostogų bei

pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant [u]už tas dienas darbuotojui jo vidutinį darbo užmokestį[/u

dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo vidutinį darbo užmokestį

:

O jei rimčiau: vaiko priežiūros atostogos į atostogų stažą neįskaitomos. Tad įsivesčiau į