Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)

[quote=VAIDA15] Jis pas mus dirbo 0,5 etato.Algos gavo 0,5 min.Dabar jis atestavosi ir mes

gaunasi kokia 24 val. Ir alga didesnė. Tai tada skirtumas didesnis būna? Ką daryti?
[/quote]
Manau, kad

, darbo laikas trumpinamas iki 20 val. per savaitę. Alga 1/2 MMA.
Turiu jo grafika is kito darbo. Ten jis

nemokamos. Jei gali būti ir neapskaičiiuojamos ir nemokamos, tai kam ta minimali riba 0,8 MMA?
3. Supratau

aukščiau duotą informaciją ir pasimečiau.
Jei alga 660, tai nesukti galvos dėl dienpinigiu ,,palyginimo

, nuo kurio galo skaičiuot.

taigi, yra komandiruotės ir yra priskaičiuoti dienpinigiai. ir jie

nedirba tai Sodra skaičiuojama visą nuo MMA ar tik iš darbdavio 31,98 eur nuo MMA o 3 ir 9 iš darbuotojo

[quote=MillaJ]O mėnesinė gyv. pajamų deklaracija 0572 nepasikeitė, pildom vis tą pačią ar ne[/quote

[quote=RAJA]Mielieji, nuo kada keičiasi

[b]Mėnesinė pajamų mokesčio nuo A klasės pajamų

norejau paklausti, jeigu yra mokymosi atostogos ir uz jas apskaiciuojamas atlygis, ar

MMA suma neįvardinta tik parašyta, kad mokama MMA pagal LR įstatymus..
Beje, ačiū

Mūsų įmonėje ryšium su tuo kad kyla MMA atlyginimai gaunantiems daugiau negu MMA nekeliami.

Iki MMA - 50 proc., virš MMA - 70 proc. Išskaičiuotą sumą išdalinate proporcingai išieškomoms

reikia ne skaičiuoti o lyginti, jei DU yra MMA, kad būtų ne mažiau MMA

Kaip perskiačiuojate VDU?
Pernai darbuotojas dirbo 8val 1 MMA,šiemet 4val 0,5 MMA