atlyginimo data

), atostogų suteikimo, atlyginimo didinimo ir pan. Juk dėl priėmimo (atleidimo, atlyginimo) su darbuotoju

Bandžiau klausti VMI, tai "padėstė" ta linkme, kad sąnaudos (ne autorinio atlyginimo, o SDĮ

[quote=danguolep]Kai įsteigė Asociaciją - man atlyginimo nemokėjo "valdžia asoc " manė ,kad nėra to

]

Tą mėnesį kada gavot pranešimą, bet PM perskaičiuojame to mėnesio, kurį sirgo - prie atlyginimo

uždirbto atlyginimo, atmetus pašalpas, biuletenius, atostoginius ir kt.
Suskaičiuojame kiekvieno

Lietuvoje ne daugiau kaip 50% atlyginimo neapsimokestina t.y 137,50Lt. 300-(275*50%)=162.5Lt dedi prie

siekimu [/quote]

Aš manau, kad tai labiau paliestų atlyginimo nemokėjimą už praeitus laikotarpius

reik moketi. O ar tuo paciu 252 kodu???
6 pr. kodas 1951.Ir mokam ne sodrai,o VMI.
O nuo atlyginimo

su datom. Padekite, prasau! Nezinau ka daryti, nejaugi priskaiciuoti prie atlyginimo ? Tuo

nenorite mokėti atlyginimo
Avansas yra išduodamas kaip dienpinigių ir kitų komandiruotės išlaidų

, Voverė ir kitos puikios buhalterės ir forumo konsultantės dejavo dėl savo atlyginimo? Ar davinėjo

[quote=Tiesi]Man vakar Vilniaus VMI pasakė, kad ir išskaičiuotą iš darbuotojo atlyginimo išmoką

50% nustatyto atlyginimo.
Taip kad viskas priklauso nuo atlyginimo. Jei darbuotojo nustatytas DU

[quote=korozija]
Sveiki, gruodžio mėnesį iš darbuotojo atlyginimo neišskaičiavau pajamų mokesčio

darbuotojas atlygintų nuostolius už sumokėtą baudą (dėl baudos atlyginimo darbuotojas sutinka). Klausimas: ar