kaip apskaičiuoti kasmetines atostogas

? Kaip tu­rė­tų bū­ti spren­džia­mas to­kios dar­buo­to­jos, at­leis­tos iš dar­bo pa­gal DK 126

profesionalia kompanija. Arba jau tokiu nera? :)
Del Alnos matosi kodel bega zmones :) Bet kaip zinau jie

mok., o kaip su mokesčiais už alygį atliktų darbų? maždaug 20000 lt. kokius mok. reikia mokėti

reikštų, kad žmogus į rankas gautų apie 50 ct , o kiti 50 ct nukeliautų į Sodrą ir VMI.
Kaip pavyzdį

vykdamas į Vokietijos Federacinę Respubliką kelionėje faktiškai sugaišo 1 dieną, kaip yra numatyta

eksportus/importus i/is kitu sistemu). Nepatiko durnas modalinis interfeisas (kaip ir cente) ir operaciju

popierėlį - tada tas popierėlis būtų pirminė pakuotė. [/quote]

Jei mąstyti taip, tai kaip

darbas bus 12 val per dieną). Bet ne daugiau. Ar kažkur klystu?

Kaip darbuotojas gaus pažymą, tai čia

:
Dirbu ir su exseliu ir su Rivile ir pagaliau su KONTO.
Užtat ir vertinu KONTO, kaip čiut geriau už

nepriklauso. Gal kas nors susidūrėte su panašia situacija ir žinote, kaip turi būti iš tiesų?[/quote]
Noriu

pakuotę mokėti? o likusią parodyti kaip likučius, taip?[/quote]
VIsa importuota pakuotė išleista i vidaus

" pasakiau "atiduok pinigus", nes apie juos tuo metu galvojau.

Aš nesumokėjau už motociklą troleibuse kaip

Grabdirbių, duobkasių ir t.t. susirinkimas. Sprendžiama, kaip galima būtų pagerinti darbą. Pasisako

malonumo.
> (Blin, o kaip su kiaulem??????!!!)

tokia situacija, tai paskutinius 3-4 menesius, kaip man mokejo, tai ir tvarkiau apskaita (geriau