pažyma, kad darbuotojas dirba įmonėje

[quote=arunas23]
As turiu kitokiu tikslu. Man reik ... kad prekiu priemejai galetu susivest kazkur

;июю

Aš suprantu, kad sąlygos išvardintos šiame dokumente yra sutartinės, o ne tik

Sveiki, turiu tokia beda. Darbo sutartyje parasyta, kad privalau isdirbti 20 val/savaite. Siame

propaganda yra...per daug tos reklamos visokios, kad visos taip nori dirbti "už pinigus", o vaikų jau nenori

. esu nescia ir 2009m sausio pabaigoje iseinu i dekreta, o situacija tokia, kad musu darbdavys nori

, jokie dokumentai nesutvarkyti ir i RC praneshta nebuvo. Baisiausia, kad paskirtas imones direktorius

kopiją?

Prisipazinsiu,kad atnaujinau programa pries perinstaliavima kompiuterio, kai po

pamatysit, kad arba ne viską "aiškiai" čia mums pasakėt, arba kažką nutylit, arba nesuprantat pati

" pasikeiskite į "pranešimas".
Kad netraukti į registrus - išrašant - uždėkite varnelę "netraukti į registrus

darbą?
P.s. Čia man kai kas bando įteigti, kad neįskaitomos vaiko priežiūros atostogos tik nuo 2003

pildyti? Ar jau prašyti kad užpildytų prašymą dėl atostogų vaiko priežiūrai? Jeigu ne tai kada ji turi

, buhalterė susigaudė, bet tik lapkričio mėn., kad padaryti du pevedimai. Dabar buvęs darbas gąsdina

150 Lt. į mėnesį ar ne [/quote]
Kol nėra įstatymo teksto, tai iki galo neaišku, bet, manau, kad

, taip išeina, kad neleidžiami atskaitymai 2008 m., o neapmokestinamos pajamos 2009 m. Ar taip ir reiktų

neprivalėjau?
O kad - GPM dalis, įstatymiškai kaip suprantu nuo 2009/01/01 ši nuostata nėra įtvirtinta