nuo atostogų dalį (darbo laiką) skaičiuosi darbo užmokestį, GPM priskaičiuosi nuo visos priskaičiuoto
2004-08-27 14:15 Loreta / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #102944
realiai tas dienas jis sirgo, o atostogų pratęsti po ligos negalima, nes liko nedarbingas.
Antras
?[/quote]
Priimtas (a) įdarbą 2004.05.18
Atleistas (a) 2004.09.03
Priklauso atostogų 8.34
236,50 +20,85 (1 diena atostogų), priskaitant už 03 mėn. likusi atostoginių suma. Bet tada išeina, kad
2003-03-11 01:36 Anonymous / Bendra / Nedarbingumas + atostogos / #2889
Norintiem sublogti artėjančiam atostogų sezonui, siūlau pagrindines sveikos mitybos tezes:
1. Tai
mėnesį uždirbtų atostogų laiką ir darbo užmokesčio sumą, kuri bus išmokėta, kai darbuotojui bus suteiktos
2003-07-17 16:14 Jojo / Bendra / atidėjimai... / #19251
spec.atidėjimai
gautoms įmokoms ir išduotoms paskoloms.
-atidėjimai atostogų rezervui;
-kiti atidėjimai
organizavimą;
auditoriai, VMI, galvos skausmai,bemieges naktys...
Išeina buhas atostogų
sutarties sąlygos nesikeičia? Be atostogų, suminis darbo laiko grafikas ir jokių pranešimų iš kitų
2003-08-28 11:48 wolf / Bendra / darbo sutartis / #27282
atostoginių. Nėra atostogų, ligų.
Jos visada dalyvauja seminaruose.[/quote]
paiūrėti, ar Austrijoj tik nebus totalinis atostogų metas ir tikrai jokios firmos nedirbs, tai kokia čia
2003-11-27 14:42 Alisa / Bendra / Vel komandiruotė... / #46208
(kompensacijų, nepanaudotų atostogų suteikimo ir kt.).
2. Jei antroji šalis per šio straipsnio 1 dalyje
prašyme dėl atostogų nurodė nuo kito mėn.pradžios 08 01, jam gi nerūpi, kad mums reikia paskui galvą sukti
2007-08-09 10:26 dividi / Bendra / Atostoginių išmokėjimas / #426096
priklausyt 35 k.d. atostogų.
Va, kaip čia viskas sudėtinga
kasininkę iš vyr.buhalterės?
Ar norite atleisti?
Jei darbuotoja grįžusi po motinystės atostogų nesugeba
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui