lenkija dienpinigiai

islaidas apgyvendinimo paslaugos, bei dienpinigiai pagal galiojancias normas. D 2431-300, K 272-300
11 d

, kaip padaryti.
Antra, DIREKTORIUI PRIKLAUSO DVIGUBO DYDŽIO DIENPINIGIAI, jeigu jis leidžia juos

dienpinigiai po 100Lt dienai, ar vistiek rašyt po 200Lt, ir tada kažkaip pasirašyt, kad suma per pus mažesnė

niekada nepripažins. Tikrina nes yra skundas. Skundas suformuluotas būtent taip kad dienpinigiai

, o tik sulygta darbuotojui
mokėti pagal išdirbį, bet ne mažiau negu MMA,
išmokami dienpinigiai

prisigalvoti, kaip pavyzdiui, kad dienpinigiai nera kompensuojamos islaidos, jei nera kvitu.?
T.y. p/l 11str

: DU + apmokestinami dienpinigiai 29 Lt, o jau išskaičiuota tai parodykite kaip išmokėjimą dienpinigių

Neapmokestinami dienpinigiai 400 Lt, apmokestinami 29 Lt.

200 - 429 gaunasi, jei atimame avansinėje, kad dar

dienpinigiai apmokestinami, ar ne, nustatoma pagal išmokėjimo dieną nustatytą DU?
Aš, pvz., vienam įmonės

nebesuprantu, tie po 100 EUR bus jau kaip papildomi dienpinigiai ar mum išvis nereikėjo tada iš savo saskaitos

[quote=Girele][quote=Bamas][quote=austa]Ir dar. Mater.atsak. asm. buvo išmokėti dienpinigiai iš

, kad dienpinigiai mazinami 50%, ar mazinam dar, ar jau ne [/quote]
Varge, varge...
O tai

buvo nustatyta, kad dienpinigiai darbadvio ir darbuotojo susitarimu gali būti mokami mažesne, nei

? Ar tokia pati tvarka buvo, kai dienpinigiai kažkada siekė 15,60lt? Bandysiu surasti dokumentus kaip

, ar reikia tikslinti GPM metinė 2008 metų (nes dienpinigiai išmokėti 2008 m. 12 mėn. ) . Koki procentą