prašymas atostogoms

planuoti , kad dirbantiems bus suteikiama poilsio diena, o neapmokama dvigubai. Ar tik darbuotojo prašymas

:)
Ten kaip tik vietų stinga, tai tas mano prašymas bus pakartotas.
Beje, individas lyg ir sutiko lėkt

prasyma i VMI....lauksiu atsakymo is ju [/quote]
Tai pirmiausia ir gausit laiškutį, kad prašymas

gavėjo statusą. O prašymas tai toks įdomus- poilsio kambariui nupirkti biliardo stalą. Tai štai teko man

,d balandžio mėn ir visus mokesčius apmokestinu balandžio mėn. Kadangi yra darbuotojo prašymas

negali taikyti senaties pats, turi būti atsakovo prašymas, o jei tokio prašymo nėra - priteisia nepaisant

[quote=Tess][quote=Gita1]aš nerašau įsakymo, darbuotojas tik prašymą parašo ir viskas..prašymas gi

tipo i darba 2007.07.10), bet man atrodo jei prašymas yra nuo datos iki datos tai jokio prailginimo

, neapsunkinkit viešbučio administracijos ir mano darbo. Tiesiog luktelėkit lauke. Ir prašymas - iki 14 val

mėnesį, o jeigu yra darbuotojo raštiškas prašymas, - kartą per mėnesį.
2. Konkretūs darbo užmokesčio

, nes tokiu atveju atleidimo pagrindas - darbuotojo prašymas.

Tiesa, jei nemokate įforminti

. Gal tokiu atveju reikalingas darbuotojo prašymas kad būtent tuos pinigėlius išmokėti iki mėn pabaigos

[quote=volgadon]

priklauso darbuotojui, kur nori, ten tą algą deda, svarbu kad prašymas būtų (t.y. ne savavališkai

sveikata negerai, tai klausiau ar negali dirbti, atsakė, kad nenori. Pažymą pristatė šiandien, bet prašymas