dotacijos ir subsidijos

](moterims), dirbti viršvalandžius[u][/u].ir t.t. Paaiškinkit man kur logika??? Tai kam tas 50 proc

sąskaitą už rangą ? Ir kam (kokiai įmonei) išrašėte?

gaunu sutartą algą, ir tikrai nemanau, kad ji mažesnė dėl lyties.

12 kalendorinių mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš nėštumo ir gimdymo atostogų

išvis darytumėt sąskaitų korespondencijas?
[/quote]Visus atsakymus su pavyzdžiais ir korespondencijomis

kad padarysi isankstini pavedima ir kad bus reikalinga sąskaita
[/quote]
Mes sumokam, o sąskaitą už

jums nebūtų gėda ir nepatogu :)

[/quote]
Gita1, tikrai ne pačią turėjau omenyje, jei

), bet nuo 11 iki 17 d. sirgo, ir atostogų išėjo tik nuo 18 iki 31 (80 val.).
Kiek valandų reikia

jau tik sodyboje.

Sekmadienį -trečias pasiplaukiojimo reisas dar "gyviems" hipiams ir ekskursijos

darbuotojo grafiko ir imones grafiko. Bet darbuotojo grafiko valandos ar yra tik tos , kurios faktiskai

aprašymas su darbų kiekiais, įkainias ir sumomis,
Sėkmės

mokymusi pagal bendrojo ugdymo programą[/b] atitinkama mokymosi forma ir būdu. Todėl PNPD gali būti

[quote=Rainis]
Tai imone gavo 9150.00Lt ir liko imonei 0.6832ha zemes

[b]Klausimai:[/b

vykdomuosius dokumentus – ne daugiau kaip penkiasdešimt procentų.
2. Iš darbo užmokesčio ir jam prilygintų

turejo panasu virsvalandziu skaiciu per menesi, jai apmokejo, kaip ir priklauso, uz virsvalandzius. O man