atostogų skaičiuoklė

atostogų? Iš anksto ačiū.[/quote]
Taip ir rašot:
vardas Pavardė darbuotojo prašymu, nuo (data) iki (Data

[quote=Cecilia]Kaip reikia įforminti, jei iš vaiko priežiūros atostogų grįžo į darbą žymiai

skiriasi, kartais 20 val per mėnesį, kartais 40. Gaunasi 9,53 dd nepanaudotų atostogų (nes už metus

) per mėnesį, dirbu jau ilgai susikaupė nerealus skaičius atostogų, kaip patartumėte protingai jas

06. Grįžęs iškarto išėjo atostogų - atostoginius paskaičiavau pagal prieš nedarbingumą buvusius

atostogų. O kai eisit atostogų, gavusi atostoginius grąžinsit įmonei grynais, taip įmonė dar turės ir

. užmokestis perskaičiuotas 8,42
Atostogų kompensacijos suma 1044,59.
Tokiu būdu gaunasi, kad perskaičiuojant

Žmogus į darbą atėjo 1998-05-11, eidamas atostogų už laikotarpį
2007-05-11 iki 2008-05-10 jam

paštu siunčiami popieriai pasirašinėjimui ......O kaip čia yra su atostogų įstatymu? Kiek žinau

nemokamas atostogas, pildomas nemokamų atostogų ar mokymosi atostogų (kai jos neapmokamos) atveju, tad ir

atostogų. [/quote]

Dekretas, t.y. nėštumo ir gimdymo atostogos bus nuo tos dienos kai į jas išeisi

Gal kas nors galėtų atsakyti į klausimą ar galima išleisti darbuotojus kasmetinių atostogų vienai

[quote=agne2]
(...)
o po to kai darbuotojas nori vietoj atostogų dienų sutampančių su ligos

nebegrysi is po atostogu i darba[/quote]
Pritariu kasmetnių atostogų galima išleisti ir avansu, tik jei

.[/quote]

Paskaičiuojate, kiek darbuotojui priklauso atostogų nuo priėmimo dienos iki atleidimo