nedarbingumo ismoka

, atsizvelgiant i tas kitas pajamas. Vadinasi, reik ziureti tik i atostoginius, ir nedarbingumo dvi dienas, nes

2 nedarbingumo dienas, buvusias gruodžio ir / ar ankstesniais mėnesiais (t. y. darbdavys privalo

]Vasario 23 diena [/b]jai planuota operacija ir anot gydytoju - nedarbingumo lapeli tures apie tris

pristatė nedarbingumo pažymėjimą, iki naujų nuvežiau sodrai. Dabar sausio mėn gaunu pažymą iš Sodros apie

išeinant į dekretą ateša darbuotoja jums nedarbingumo lapelį, kurį jūs užpildote ir atiduodate

galite priminti, nuo kada tokia nedarbingumo skaičiavimo tvarka.[/quote]
Ir dar, ačiū visiems

mažiau [/quote]

ND - taip vadini nedarbingumo pazymejima? :) Pagalvojau, kad darbuotojas turejo

:) Atsiprasau, bet niekada neskaiciavau nedarbingumo, ot geras gyvenimas buvo, o se tau kad nori ir uzstrigau

skirtingi straipsniai. Išėjus nėštumo ir gimdymo atostogų, išduodamas ne laikino nedarbingumo, o nėštumo ir

atleidimo dieną nebedirba (dėl laikino nedarbingumo, pravaikštos, laisvės atėmimo [b]ir kt[/b

diena" tada mokama už pirmas dvi nedarbingumo dienas.
Tai ar dabar jau privalėsime iki gilios senatvės

. dirba nuo 8 - 15 val.. Po darbo nuėjo pas daktarą ir pasiėmė nedarbingumo pažymėjimą, kurio pradžia

nuo 8 - 15 val.. Po darbo nuėjo pas daktarą ir pasiėmė nedarbingumo pažymėjimą, kurio pradžia

[quote=vvirginija1]Tokia situacija. Vienas sargas susirgo ir pasiėmė nedarbingumo lapelį, laike jo

turi nedarbingumo pažymėjimą.
Galima dar ir sodrai pranešti, kad pravaikštos,o kai ateis su