[quote=lorjuod]
[quote=ribosiuke]Mes priemam zmogu nauja i darba ir dabar man neaisku kokia sodros forma reik
2008-01-11 08:50 Amanda / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #475604Kad 9-SD forma pateikama per 3 dienas zinau, tam ir klausimas. Kaip manote , jeigu dabar 2012-11-23
2012-11-23 18:52 Vikbo / Darbo teisė / Tėvystės atostogos / #1108848
-SD ir 1-SD, pasirenkant kodą 04 (pertvarkymas).
2-SD formai užpildyti reikia IĮ pabaigos datai už
2 pirmas ligos dienas.
Nepanaudotų atostogų kompensaciją parodome atleidimo pranešime 2-SD.
[quote=Loreta]
Darbuotojų atleisti nereikia, jie yra perkeliami iš IĮ į UAB. Todėl pildomos formos 2-SD
praktika Sodra 2 SD pranešima. Jeigu DU negavo, tai jame turi būti visur nuliai.
Ar teisingai?
Ir koks
neterminuota, reikia teikti abu pranešimus: 2-SD pranešimą apie valstybinio socialinio draudimo pabaigą ir 1-SD
2020-01-30 20:47 Savana / Darbo teisė / Terminuota darbo sutartis / #1420150priežiūros atostogas 9-sd ir atleidimą iš darbo 2-sd
2009-04-14 11:16 Elste / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #642696
priimt?[/quote]
Pertvarkius IĮ į UAB reikės sodrai pateikti 2-SD ir 1-SD formas, pasirenkant 4 kodą.
Jeigu jūs turit omeny 2-SD formą , tai kablelius.
Bet kur nustatyti taškelius, jei reikia jų
ar galim paskaičiuoti ir į sodra šiandien išsiusti atleidima 2 sd darbuotojo kuris bus atleistas
2014-12-29 12:39 Dorota1 / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #1252624Labas rytas , jei darbuotojas savo noru iseina is darbo tai sd-2 formoje nurodau 127str. 1 dalis?
2013-08-29 08:25 Impresija / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #1176753
Sveiki,
ka daryt!! pamirsau sodrai pateikti 2-SD. ir dabar skaiciuodama atlyginimus pastebejau
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui