pažyma, kad darbuotojas dirba įmonėje

[quote=artas71]Drįstu teigti, kad bent Senukų prekybos centras Vilniuje dirba su Rivile.Nemanau

įmonės lėšomis apmokėjo už šio darbuotojo mokymą. Darbdavys pareikalavo kad darbuotojas grąžintų mokymo

skaičiuojamas nusidėvėjimas? Galutiniame rezultate automobilis liks įmonėje B.[/quote]Žinoma kad įmonėje A yra

kol darbuotojas dirba, tol tie popieriukai pas mane - jei kas tikrins ar ziures ar siaip - na kad

[quote=birzelis]Kas galėtų padėti surasti, kur grybauju??
Tarkim darbuotojas dirba nuo 2010 01 01

darboviečių?[/b][/i]
[color=blue][i]Jei darbuotojas dirba dviejose darbovietėse po 4 val., tai prieš šventes

pranešti SODR-ai. Ir ne tik jai - dar ir VDI. Be to, neaišku, kiek pas jus žmonių iš viso įmonėje dirba

turintį žmogų? Ir kaip žinosite, kad ji bus tikrai gera buhalterė?[/quote]Geras ar blogas buhalteris yra

.
Darbuotojas parase prasyma atleisti is darbo. Tai viskas, kaip suprantu tvarkoma pagal DK 127 str. 1 d. Taip

laiką, kai darbuotojas dėl pateisinamų priežasčių teisės aktų, kolektyvinės ir darbo sutarčių numatytais

[quote=Tininga]
[quote=wika3]
Laba diena,
ar gali darbdavys atleisti 4 metus išdirbusį įmonėje

išdirbusį įmonėje darbuotoją, kuris neatlieka darbo funkcijų ,žinoma dėl savo jau amžiaus ([u]iki pensijos

buhalteriu pagalba. Vienas darbuotojas sugalvojo imoneje dirbti po 60val per savaite (40val dirbti pagrindini

[quote=ara]
Sveiki, darbuotojas nori išeiti iš darbo į išankstinę pensiją. Jis turi išeiti savo

darbuotojo vidutinį darbo užmokestį neįskaitoma:
5.1. apmokėjimas už laiką, kai darbuotojas dėl pateisinamų