minimalus darbo valandų skaičius 9899 psl.

], kad pagal Savanoriškų darbų sutartį negali vadovauti asmuo įmonei/įstaigai/fondui, nes tai jau darbo

2010-03-31 12:29 Algirdas / Bendra / Labdaros ir paramos fondų veikla / #785568

vynas kur brendis? ir t.t. pernelyg daug darbo uz kuri speju nera mokama - jei nemoka normaliai tai kam

2010-03-31 14:47 Aradija / Programinė įranga / Finvalda / #785720

DS ir susirgtu?

Ir dar, zmogus, norintis isigyti VL, stovi darbo birzoje, paga lVilniaus

2010-04-01 09:42 JVS / Gyventojų pajamų mokestis / Verslo liudijimai / #786171

. Manau, LT kalbos nežinojimas nėra pagrindas atleisti iš darbo, nes darbdavys priimdamas į darbą tai

2010-04-02 10:27 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #786882

neišeina, jei kokiems pusei metu išvažiuoji, darbo birža nelaikys tokio žmogaus, juk ten ateiti

2010-04-06 11:40 jurao / Bendra / Privalomas sveikatos draudimas / #787815

,kad pagal darbo sutartį jau mokėjei?
Na nieko nepadarysi,juk čia Lietuva ir mokesčių sistema neturi

2010-04-06 16:12 tatulyta / Gyventojų pajamų mokestis / GPM308, GPM deklaravimas už 2009 metus / #788071

skaičiuojant darbo užmokestį jos vietoje naudoti 42xxxx2 ( pvz. fin.sumos panaudotos).
Tokiu būdu apskaita

2010-04-06 22:26 renata1113 / Biudžetinių įstaigų apskaita / Biudžetinių įstaigų apskaita nuo 2010 metų / #788260

- darbo poza.
vairuoja vadybininkai - autotransporto vairavimas (triukšmas ir vibracija).[/quote]

Kokį

2010-04-07 09:42 dubokiene / Bendra / Sveikatos tikrinimo grafikas / #788368

[quote=3D]Prašau pagalbos .
Dirbu pagal darbo sutartį ir esu individualios įmonės savininkė

2010-04-07 09:57 Petronele / Gyventojų pajamų mokestis / GPM308, GPM deklaravimas už 2009 metus / #788382

dėvimos apsaugos priemonės ir reikalauti, kad dėvėtų. Jeigu nedėvi - nušalinti nuo darbo.[/quote

pasirašė susitarimą dėl atleidimo, bet DArbo sutarties nepasirašė. Gavo tik tą susitarimą ir jau galvoja

2010-04-08 08:39 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #789063

nuostatus, laikyti kaip darbo drausmės pažeidimą (pažeistas būtų DK 228 str.) ir skirti nuobaudą pagal DK

2010-04-11 13:17 Panaikinta / Darbo teisė / del atsisakymo pasirašyti pareig.instrukcjose / #790442

skaičiuoja iš 5 d.d. savaitės.[/quote]
Bet jei nedarbingumas papuola į ne darbo laiką - negi ji mokės

2010-04-12 14:53 laura9 / Darbo teisė / Darbo grafikas / #790871

variantu mažiau)[/quote]
Tokiais atvejais reiktų imti tai, kas darbuotojui geriau... (Yra darbo teisėje

2010-04-12 17:33 Tininga / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #791082

datos
"3. Nustatyti, kad:
3.1. .................
3.2. Galioja darbo pažymėjimai, išduoti iki šio

2010-04-14 11:10 Savana / Bendra / Darbo pažymėjimas / #791784

minimalus darbo valandų skaičius